根据首创集团党委关于开展优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党支部（以下简称“两优一先”）评选表彰工作的通知要求，现将拟表彰单位和个人的有关情况公示如下：

优秀共产党员：

优秀党务工作者：

先进基层党支部：

公示时间：2019年3月5日—11日，共5个工作日。

监督电话：010-58383004

附：事迹简介

中共北京首都创业集团有限公司委员会

2019年3月5日        

首创集团党委2019年拟表彰优秀共产党员事迹简介

1.赵文凤同志事迹简介

赵文凤同志多年来无论身处何种岗位都始终如一的忠诚党的事业、积极工作、不断学习，把党的信任和组织的关怀作为自己不断奋起的动力，主动担当，效果显著的完成每一项工作，尽自己所能发挥党员的先锋带头作用。在习近平新时代中国特色社会主义思想的熏陶下，牢固树立四个“意识”，自觉培育和践行社会主义核心价值观。以扎实的工作作风、优异的工作成绩，赢得了公司党员群众的好评。该同志带领的工作团队在公司内部考核中成绩显著，本人也曾多次被评为优秀共产党员。  

一、坚定信念，率先垂范。在日常工作和生活中，她始终坚定自己的理想信念，维护党员的先进形象。

二、爱岗敬业，创新管理。该同志先后在公司水质检测中心、白龙水厂项目部以及项目管理部担任经理一职。无论在哪个岗位，她都表现出了一名党员干部爱岗敬业、创新实践、勇于作为的优良品质。

三、加强学习，完善自我。工作之余，该同志不断的充实自己，加强各项学习。

四、廉洁自律，平易近人。自2015年4月入党后，为了维护党员形象，维护党的纯洁和尊严，她牢记入党誓词，时刻以一个党员的身份来严格要求自己，坚决抵制不良思潮的影响，坚持原则，秉公办事，廉洁自律。

2.袁青华同志事迹简介

袁青华同志自2016年1月担任首创股份东南大区投资部负责人、执行投资总监以来，在项目上不断锤炼自己，他承担的单位工作任多而烦锁，而且还积极参与支部工作，披星戴月、加班加点对他来说司空见惯，遇到攻坚时期的投资项目，他经常忙得连饭都顾不上吃。他一直这样坚持着，从不叫苦不叫累不服输的劲，从不向困难低头，凭着赤诚的奉献精神，顽强地追求着自已的事业。在工作中，虚心学习，在实践中不断探索，提高业务水平。在工作中，所有他参与或负责的工作中从未出现过任何纰漏。

为更加深入的了解东南区域市场情况，袁青华同志牵头，组织各区域负责人经过三个月的时间并通过查询大量资料、问询等各种方式形成了各省的市场分析报告。通过市场分析报告全面了解各区域范围内的市场情况，对判断下一步的投资方向和选择何种投资策略起到良好的指导性作用。实践证明，该项工作极大增强了后续项目预判和掌控的有效性。

从事投资工作，只要项目随时需要，他随时放弃自己的业余时间和节假日时间，从事投资工作两年放弃年休假。项目投标以及其他重要环节中，连续几天通宵达旦工作。2017年的大区拓展训练，他已经到达现场，但由于项目紧急又赶往项目所在地进行项目谈判。在体检中，他发现了健康指标出现了一些问题，医生建议他不要熬夜加班，要好好休息，但为了项目，袁青华同志又忘我地继续投入战斗中。由于投资工作的特殊性，导致他对家庭基本无法顾及，经常早出晚归，经常只能看到睡梦中的孩子，摸摸孩子的脸蛋，第二天一早又要早起赶赴项目工作。投资工作是讲究结果性的工作，因为项目前期付出太多精力和努力但有时却投不出去或没有中标，容易产生较大的失落感和挫折感。为此，袁青华同志通过不断调整自己的心态，同时用正能量积极影响周边的同事，让他们能够用正确的心态对待投资，不断总结提升。

3. 杨占方同志事迹简介

杨占方，男，1972年生，1995年加入中国共产党，现任河南新汇建设工程有限公司延津项目部负责人。入党23年以来，他以强化自身学习，不断增强党性观念和党员意识，坚定理想信念，以长期坚守生产一线、默默无闻、无私奉献，铸造对党的事业的忠诚，靠以身作则模范带头、吃苦耐劳、突出党员风采，靠干净、担当、严谨、严格，彰显共产党员的风范，树立了共产党员的楷模，以自己的言行诠释了共产党员的先进性。

一、加强学习，坚定信念。在日常生活工作中，他始终以党员标准严格要求自己，维护党员形象，连续多年被评为公司级和住建委系统优秀党员。坚持不断地学习党的路线、方针、政策，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想来丰富个人的政治头脑，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，不断增强党的观念，加强党性修养，严格遵守党的纪律，执行党的决定，珍惜党员的光荣称号。

二、兢兢业业，无私奉献。工作上，时刻牢记自己是一名共产党员，尽职尽责，遵纪守法、廉洁自律，努力发挥党员的先锋模范作用，以吃苦在前、享乐在后和对自己负责、对单位负责、对党负责的态度对待每一项工作。

三、廉洁自律，不断进取。他在工作上一丝不苟，对各施工队一视同仁，凡事讲究公正公开，善于发现施工队的特色，着眼于全局，充分发挥出施工队的优势。他经常深入工地，发现违规违章施工时要求及时整改，对施工中存地的隐患及时消除、及时治理，绝不姑息。入党23年来，他始终以身边的老党员、先进分子为榜样，学习他们吃苦在前、享受在后的精神，同时也努力以身作则，抓好自己的党风廉政建设，严格要求自身行为，用自己的实际行动影响和带动身边更年轻的党员。

杨占方同志就是这样一位优秀的共产党员，他踏实进取，认真谨慎，忠于职守，尽职尽责，能及时发现工作中出现的问题并提出意见及建议，努力发挥党员的先锋模范带头作用，吃苦在前，享受在后，努力把全心全意为人民服务的宗旨体现在每一项工作中，始终以一名共产党员的标准严格要求和规范自己的言行，以勤勤恳恳、踏踏实实的工作作风赢得了大家的尊重；以以身作则、任劳任怨的实际行动得到了大家的拥护，以立足平凡岗位，无私奉献，得到群众的赞誉。

 4. 步建春同志事迹简介

坚守一线岗位，十年收费不言苦与难

自2003年8月签订劳动合同至2012年底，她无怨无悔的在收费员的岗位中积极配合直接负责人班长做好各项班组建设及日常事务，以书面形式定期向组织汇报思想及工作情况，练就了过硬的收费技能，同时将工作经验与大家相互交流以提高班组整体业务水平，班组出现任何困难她总是第一个冲锋在前；入党前共计上报思想汇报近50份；在入职第一年的活动中，获得“收费岗位文明服务标兵”称号并挂牌上岗，坚守着三尺岗亭用文明的服务和真诚的工作态度感染着过往的司机，一次又一次用行动展示着感动服务的美丽和伟大。

扎根基层岗位，六年管理稳步提升

2013年1月至今通过竞聘先后任职所在部门票证员、内勤/综合管理岗位，新的工作环境，陌生的工作内容，她也曾茫然过但是从未放弃过，翻阅资料、业余学习、加班加点、总结经验，她始终坚持可以不会但不可以不学的原则，在各个岗位出色地完成了日常及重点工作任务：2015年在京通路建路20周年庆祝活动中结合自己的经历献上诗朗诵《京通路青年》；2016年在《北京市交通行业高速收费员职业技能大赛》中以大赛裁判员的身份圆满完成初赛、复赛和决赛的各项相关流程和落实；2017年在京通路第一党支部宣传委员的岗位中，献计献策协助完成了支部规范化试点工作的推进和落实以及支部日常的党建工作内容；2018年在京通路第三届团委副书记的岗位中，协助书记有声有色的完成了全年的团建工作任务和丰富多彩的团建活动，受到了分公司党总支及上级团委的一致认可。

16年的青春奉献在京通路，怀揣着对工作的赤诚之心，坚守着党员一份责任，用自己的言行在基层不同的平凡岗位上抒写着不平凡的工作历程，脚踏实地的诠释着一名党员的风采。

5. 王胜同志事迹简介

2016年9月24月被首创股份从中原大区借调到宁夏固原，负责基层一线海绵城市建设。自到固原以来，负责固原海绵城市建设项目工程管理工作。工作和生活中，处处、时时以一名党员干部的标准严格要求自己，爱岗敬业，踏实工作，默默奉献，争创一流。由于工作勤奋努力、待人热情，是大家心目中的“男神”。

一、勤奋努力、扎实肯干

越是面临艰苦生活、复杂环境，越要坚定自己的人生选择，越要保持奋发向上的精神风貌，越不能动摇理想信念。王胜在这种思想的指导下，认为不但要勤奋工作，而且要干就干到最好，不能得过且过，无所作为。在负责海绵城市建设项目时，王胜每天起早贪黑，对每一个在建的海绵城市建设项目必须亲自到达项目现场督查指挥，确保工程质量，有些工程在项目推进过程中进展缓慢，王胜会对项目负责人丝毫不留情面，督促项目顺利如期完工。

王胜自参加工作以来，吃苦耐劳，团结同志，为人忠厚，品德高尚，处事能力较高，大家遇到难啃的硬骨头都找他们心目中的“男神”去解决。在西关街道路施工中，工程建设对沿街商户生意造成一定的影响。商户组团一百多号人，对工程施工现场进行多次阻挠，工程人员多次解释都无济于事。王胜在得知情况后，立即赶往施工现场，耐心与商户沟通，了解商户需求。最终在王胜的耐心劝导下，成功化解了西关街商户阻挠工程施工的难题。

 二、以身作则，全力推进项目建设

在三年的时间里，克服时间紧、任务重，气候条件特殊，完成固原海绵城市项目建设，每天在有限的时间里要完成最大的工程量，确保每一个项目必须保质保量完成。年过半百的他上有老，下有小，但在施工的黄金期，他依然选择了放弃回家照看家人。王胜说，“作为一名共产党员，党的事业是在第一位的，回家了工程进度谁来负责？工程质量谁来负责？海绵城市建设是惠及民生的大事业，不得有丝毫马虎。”工程施工开始，他每天回到自己的住所基本都是半夜，微信朋友圈的微信运动每天基本都居榜首。

在来到固原的一年多时间里，王胜负责实施了固原海绵城市建设的20多个海绵城市道路项目建设，用自己的行动践行着一名共产党员全心全意为人民服务的优秀品质，格守着“奉献不言苦，追求无止境”的人生格言。固原海绵城市建设的推进离不开像王胜一样共产党员的杰出贡献。

6. 郭妍同志事迹简介

郭妍，女，1986年7月20日出生，中国共产党党员，大连交通大学在职研究生学历，环境工程工程师职称。2016年10月至今于大连首创水务有限公司担任工会主席、分析班长兼工艺员。作为一名中共党员，我时时以党员的标准严格要求自我，约束自我的言行，在平凡的工作岗位上严谨求实、兢兢业业，按照“诚实做人、踏实做事”的原则，以饱满的工作热情，务实的工作作风和全体同事一道全面完成各项工作任务。通过自己的努力和领导的认可，获2017年度北京首创股份有限公司北方大区先进工作者称号；2018年7月获得北京首创股份有限公司优秀党员称号。

一、坚定理想信念，树立党员形象

在日常生活和平时的工作中，坚持不断的学习党的路线、方针和政策，坚持用“习总书记的重要讲话”等重要思想指导自己的工作，运用党的一系列科学理论来丰富自己的政治头脑，牢固正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义信念。

二、勇于开拓创新，努力做好本职工作

针对本单位主要处理工业废水为主，容易受有毒有害物质影响，设计实验模拟一个生化系统，通过一定比例的进水和加药情况，观察模拟系统中微生物及溶解氧情况，初步判断进水是否含有有毒有害物质，避免有毒有害物质对后端工艺的冲击，保证生化池活性污泥的活性。

三、不断学习，提高自身专业素养

作为本单位的技术力量，深知自己工作的重要性与责任，为了更好的运用所学知识投入到工作中，平时阅读相关专业书籍不断的学习最新知识，不断的提高自身的业务水平，把掌握的知识和经验更好地运用到工作中。

作为一名共产党员在自己本职岗位上抓紧学习、认真思考、扎实工作，始终争取主动往前赶。在平凡的岗位上不断锻炼意志、增长才干、提升自己的精神境界，在平凡的岗位上实现着自己的人生价值。

7. 杨洋同志事迹简介

杨洋同志在平凡的会计岗位上始终如一，严谨求实，勤奋刻苦，兢兢业业，能够全面完成各项工作任务。自2004年6月入党以来，一直立足于基层党支部的工作，15年间她时时处处以党员的标准严格要求自己，充分发挥共产党员的先锋模范作用，以团结同志、工作扎实、不断学习为工作作风、优异的工作成绩，赢得了广大干部职工的普遍好评。

在支部工作中，杨洋同志担任支部组织委员兼纪检委员，任职三年中她深入党的学习与宣传工作，积极为支部工作献计献策，并做好每次学习活动的记录和感受工作。杨洋同志将我们党的理想目标、指导思想和基本要求深刻理解，配合支部书记促进支部的党风廉政建设，不断的接合支部所属的工作特点，促进廉政、增强凝聚力和战斗力，明确采供部加强日常采购进货产品价格和产品质量关，切实服务好一线部门的实际工作需要；计财部加强预算管理、严控财务制度和各项财务法规，力争为饭店开源节流。并确定了日常工作管理和监督，通过纪律审查、责任追究等手段，早发现、早处置，不姑息腐败行为，不断提升执纪标准和发现违规违纪问题的能力。

2018年4月，因搬家途中办公室同事高俊平不慎滑倒，需要紧急送往医院诊治，杨洋同志自己开车带她去口腔医院治疗，并个人垫款交付了1000余元费用，后期一直跟进工伤申请程序和医院的治疗方案，她热心帮助同事，不计个人得失，多次陪伴高俊平往返医院，最终确定了最理想的治疗方案。

2018年8月暑假期间，计财部员工王蕾因为母亲病重回老家照顾老人，爱人部队军事演习一个月前往边疆，家中的女儿无人照顾，这时杨洋同志主动承担，带着自家的小孩子去陪伴照顾同事的大孩子。因为有了她的付出，王蕾踏实的陪伴母亲到去世，孩子的父亲也圆满的完成了云南排雷工作。

杨洋同志自2014年底负责总账工作以来，她不断的克服新困难、新问题，并用心学习、虚心请教，将所学的专业知识结合实际工作内容，定期关注财会网站的法规内容。经历数次办公室库房搬家，均主要负责档案整理、打包、统计等重要工作，由于跪地、深蹲、攀爬等强度大的重体力工作，杨洋同志的膝盖造成积水疼痛无力，但她依旧没请过一次假，一直坚守在每次搬运的第一线，为我们的搬运工作默默的奉献着；在与税务部门和统计部门的工作配合中，她能够有较强的沟通能力，不仅完成了具体的申报工作，也得到了主管人员的一致肯定和好评。

“做一个有思想、有理想、有信念的共产党员”，是杨洋同志一直恪守的人生信仰。相信她会在今后的工作中，一定会更加严格要求自己，立足本职，与时俱进，力争为党旗增辉！

 8.李明川同志事迹简介

1.提前梳理和盘点各项财务指标，近三年连续完成年初目标，2018年成都公司归母净利润完成率为163%。

2.项目开发贷款有序推进，成都禧瑞锦江项目较预算提前1个月取得开发贷款银行的授信批复，为按期归还股东资金提供强有力的保障。

3.梳理销售回款流程，通过安排专人跟踪对接、组织部门间定期核对数据等，2018年比2017年销售回款周期缩短20天，实现平均45天的回款周期，并且在2019年争取缩短至40天，为公司获取新项目提供资金支撑。

4.从项目拿地开始即开展税务筹划，做到事前筹划、过程结合、事后评估，使税务管理工作贯穿项目始终，确保税赋最优。

5.积极探索提升内部管理，在部门推行 “传、帮、带”制度，建设部门人才梯队；每季度举行专业知识经验分享交流会，不断提高员工知识共享意识和专业技能。

6.带领本部门党员加入成都公司“蓉城党员突击队”，积极参与公司开盘、交房等重大活动，为公司关键节点的顺利完成冲锋陷阵。

9. 邱丽娟同志事迹简介

争做优秀党员

2018年为了发挥党建促经营作用，天津公司党支部组织开展“促百亿经营目标党员创先争优活动”，邱丽娟同志被选为第二党小组组长，根据组内成员特色，立足于助力运营，做好服务，成立了“政企共建护卫队”。担任组长期间，她积极响应天津公司党支部的号召，主动作为，结合在业务工作中同银行、税务局部门建立的渠道关系，积极联系各方单位，先后组织开展了“银企联学共建十九大代表讲党课活动”、“税企共建迎‘七一’活动”等。

在平凡的岗位上创造不平凡的价值

邱丽娟同志作为一名党员，有能力有担当。负责税务工作期间，四年累计完成退税4.2亿元，为公司利润指标达成、现金流回流贡献了自己的一份力量。天津河北区财政紧张，退税工作难。2018年吉鸿所得税退税工作税局迟迟不予受理，并明确告知退税无望，但她没有放弃，仍保持与税局沟通，积极准备手头资料，等待机会的到来。终于在十二月封库前两天，完成了最后一笔税款1400万退税到账，实现2018年所得税应退尽退，为2018年的退税工作划了一个圆满的句号。

团队进步的领路人

随着外部环境的演变，税务工作在财务体系、乃至整个公司运营体系都发挥着日益重要的角色。天津公司税务组现有成员5名，邱丽娟同志定期组织组内同事们交流，分享工作学习中的感悟与体会，更加毫无保留的把自己的工作成果和经验分享给大家，有效提升了团队素质和管理水平。针对业务变化和需求，邱丽娟同志及时安排税务组人员对公司内部新政解析、对天津公司既有项目的重点税种盘点分析，积极参与公司注销、前期可研税收筹划，使税务组能够更多地助力运营，发挥价值。

10. 王志委同志事迹简介

自2012年加入首创置业以来，先后在总部经管中心、重庆公司鸿恩寺项目部、重庆公司工程管理部、西永项目部、西彭项目部工作，主要事迹如下：

一、夯基础、强积累：作为毕业后即进入首创置业工作的管培生，在经管中心和鸿恩寺项目的2年多时间里，不断在工作实践中学习，通过勤恳踏实的工作和实时总结，来夯实自身的业务基础、增强工作技能；在鸿恩寺项目工作期间，由于当时二期竣备时间紧、任务重，作为一名新进员工，和老员工、项目经理一起挑灯夜战，从最基础的管车辆、守工人做起，一点一滴落实领导的指示安排，助力公司经营目标的实现，在项目部全体同事的共同努力下，最终实现了按时竣备交付的目标，个人在付出努力的同时，也收获了工作经验和管理知识。

二、梳理制度建体系、理论实践互促进：根据当时重庆公司工程管理制度较散且不系统的情况，公司于2014年底设立工程管理部，个人通过竞聘，走上工程管理部副经理的管理岗位，在此期间，带领部门同事认真梳理了重庆公司已有的工程管理制度，结合现场实际管控经验做法，编制了《首创置业重庆公司工程管理策划书》、《首创置业重庆公司技术标汇编》等管理文件，并在各个项目上具体宣贯实施，统一了重庆公司各项目的工程管理动作，为公司产品品质提升工作奠定了基础；同时在西永项目部工作的两年时间中，将前期积累总结的理论知识应用于实践，始终践行公司的产品理念和客户服务宗旨；进度指标均严格按照公司经营计划达成，在品质管控方面，实行"周检周清周结制度",项目团队以“匠心制造”精神为指导，在项目上积极营造为客户提供更优质居家服务的氛围， 带领各家合作单位精诚实干、匠心筑家，最终实现2000套房屋的按时平稳交付，且交付问题率实现了0.34条/户的突破，并兑现了房屋“零渗漏”的承诺。

三、脚踏实地干工作、敢于承担勇当先：2017年中，为了避免集团房地产同业竞争，重庆昊华小区项目由原前锋股份转至重庆公司代为管理，6月份开始，服从公司的统一安排，负责昊华小区的项目承接及开发工作，接手工作后迅速组织成立项目工作团队，梳理一系列遗留的疑难杂症问题，并制定切实可行解决方案，牵头完成了项目收购移交、项目定位及测算、旧证照注销新证照办理、图纸设计、合作商招标、工程实施、开盘销售等工作；截至目前，昊华小区项目已实现了示范区开放和开盘销售工作，并在2018年度实现13390万元的签约目标，预算完成率113%；在重庆公司的共同努力下，使昊华小区项目起死回生，为集团最大化的挽回损失，助力集团的战略实施。

四、坚定信念、担当作为：作为一名党员，始终不忘自己的身份，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，在工作中，严格遵守党的纪律，按照党章党规履行党员义务，约束自身言行，不断增强党性修养；任职党支部纪检委员后，积极组织宣贯学习中央、北京市及集团纪检要求，并将要求落实到日常内审工作中，努力促进各项工作合法、合理、合规的开展，真正发挥出党支部在企业日常经营中的战斗堡垒作用。

11. 张涛同志事迹简介

张涛同志自2015年9月加入首创置业丽泽商务区公司以来，时刻以优秀共产党员的标准要求自己，处处发挥党员先锋模范带头作用。

一、思想进步、政治合格

该同志立场坚定、坚决拥护党的领导，在思想和行动上始终与党的路线、方针、政策保持一致。积极参加党的各项学习和活动，不断提高党性修养。坚决服从组织决定，是一名政治合格的共产党员。

二、爱岗敬业，恪尽职守

该同志负责F05地块的现场土建工程管理工作。他身先士卒，在施工过程中经常积极主动地深入一线，带头发现问题，并以满腔热情去解决问题。他团结同事，努力协调各方资源，指导督促、并服务好各参建单位。在公司各级领导的支持以及兄弟部门的配合下，他在所负责区域的工程进度、安全、质量、现场组织协调方面均取得突出成绩，与部门同事一起确保了各项施工工作的顺利完成。

三、业务过硬，任劳任怨

该同志所负责的F05初装实现一次竣备，过程中始终以目标为导向，吃苦耐劳，精益求精，与公司同仁一道，顺利完成消防验收、规划验收、竣工验收等关键工作，确保F05实现一次竣备。在后续公寓精装施工过程中，面对客服施工工期短，参建单位多，交叉施工面多，施工要求质量高等一系列难点，主动加班加点，连续5个月放弃休息，按节点顺利完成公寓精装修工作，为公寓顺利交付小业主奠定基础：集中交付历时13天，邀约到访306户，实际到访296户，一次邀约到访率96.7%，实际收房296户，一次收房率100%。其中零问题收房114户，存问题收房182户，总问题数仅593条。

综合以上几点，作为一名共产党员，该同志始终对自己高标准、严要求，努力以“四讲四有”党员标准做好各项工作。在今后的学习、工作和生活中，该同志将继续加倍努力，严于律己，不断提高自己的思想政治觉悟和业务水平，把党的事业作为自己最大的职责和最高的使命。

12. 曹和竹同志事迹简介

2013年初春3月，曹和竹同志加入公司，成为一名普通员工。在首创经中工作的这几年里，令他感触最深的是，公司为员工提供了一个平台，让他踏实地工作、学习，并获得快速的成长。

好的业绩，与每位员工的努力奋斗是密不可分的。而卓越的企业，也会让员工的人生变得更丰富而精彩,曹和竹觉得自己是幸运的。在历任公司战略发展中心员工、总经理助理和副总经理（主持战略投资中心具体工作），曹和竹同志从一名普通员工成长为一名优秀管理人员，其实并不遥远。

信念让理想之花绽放

古人云：“志之志之所趋。无远勿届。穷山复海不能限也。志之所向，无坚不入。锐兵固甲，不能御也。”由此可见，一个人志向的高远与否，可以决定一个人梦想的实现与否。曹和竹同志在大学期间向党组织提交了入党申请书，在研究生阶段正式加入了党组织，成为一名共产党员。他踏入社会的那一刻起，心里就埋下了一粒种子：“做一个对社会、对人民有用的人，凡事多承担一点”。这样的志向，让他时刻以共产党员的标准严格要求自己，激励着他不断为此而拼搏奋斗，引领着广大员工和党员奋勇前行。

有志者事竟成

自入职公司以来，曹和竹同志一直秉承“开拓创新、追求卓越、协同共赢、勇于担当”的企业精神。从公司战略规划制定、管控体系搭建、企业压减调整、投资立项可研、到京津合作示范区策略研究和政策争取等方面，曹和竹同志将自己的成长和付出深深的与公司和项目发展联系在了一起。当然，曹和竹的付出与收获，进一步验证了功夫不负有心人科学性和现实性。其实，我们每个人也完全可以亲身验证一下这个论断。而验证的过程，并不难，也不复杂，这个过程，就是一个把自己打造成理想实现“自己”的过程，在平凡的工作上不断去奋斗、去担当、去追求卓越。

13. 宋丽娟同志事迹简介

党员是党的有机细胞，是党的活动的主体，更是群众利益的守护者，为群众办实事的践行人。“我志愿加入中国共产党” 不仅仅是一句誓词，“全心全意为人民服务”不仅仅是一句口号，我是一名共产党员也不仅仅是亮一亮身份。一名党员就是一面旗帜，无论居于何种岗位，无论身处何地，党员就是群众的“贴心人”和“娘家人”。

闪烁初心荣光

1998年的7月，28岁的宋丽娟秉持着“为身边人做有意义的事”这样的初心和信念加入了中国共产党。二十年如一日，她始终坚守初心，以共产党员的标准严格要求自己，团结同志、主动为员工排忧解难，无论身处何种岗位、面对何种工作始终如初，努力践行一名共产党员入党时的神圣承诺——“全心全意为人民服务”。

善于思考  业务精湛

作为退管中心主任助理，宋丽娟同志熟练掌握退休人员的各项管理制度，实际工作中认真负责、一丝不苟、为企业负责、替员工解忧，及时准确地完成了各项繁杂的补差工资及各项费用的报销发放工作。仅2017年度执行（四项利好）政策过程中为1542名退休人员、74名内退人员支付报销各项费用1997万元，无一差错，得到了退休员工的极大认可和好评。

退休员工的“贴心人”“娘家人”

热爱退管工作，面对退管中心所管理的1500多名退休员工，宋丽娟同志10多年来如一日，坚持耐心、反复地向退休员工宣传解释相关政策规定，热情接待、解答退休员工的来电、来访，对他们的合理诉求予以及时解决和办理，被退休员工亲切的称为“贴心人”“娘家人”。特别是党的十九大期间维稳工作，对重点人实行全天候监控及主动要求值班，由于该同志的耐心细致，工作措施得当，实现了零上访。宋丽娟同志在自己平凡的工作岗位上为退休员工的晚年生活默默奉献着辛勤的努力和汗水。

14. 万剑芳同志事迹简介

入职不足一年，却带出了优秀的团队

2017年5月，万剑芳同志加入到首创华业团队，入职后，他与部门20多名员工一对一的谈心谈话，了解他们的诉求，倾听他们工作中、生活中遇到的困难，并给与指导和改进建议。用自己的一言一行，人格魅力获得了团队的信任，为团队营造了积极进取、团结协作的工作氛围，带领团队良好的完成了公司下达的各项任务指标。在2017年度首创华业公司评优评先中，他带领的工程管理部被评选为2017年度优秀团队。

奋斗在项目一线的中坚力量

2017年，万剑芳同志带领工程管理部组织了“保安全、促质量、大干一百天”的活动，充分调动了美澜湾项目各参建单位的积极性，确保了项目的按时封顶和室内精装修的提前完成。在2017年度，美澜湾项目CE区获得了北京市“结构长城杯”奖项，精装修工法样板也被北京市住建委列为优秀推荐做法。

勇挑重担，敢于担当

在首创团河西地块项目和东地块美澜湾项目大市政前期准备过程中，万剑芳同志勇于承担公司交办的各种任务，在面对复杂的大市政环境下，他不怕困难、积极协调市、区政府及其他相关部门，解决了西地块地铁临建占地问题，同时积极推进东地块“四水、电力”等大市政管线的接入问题。

不忘初心，旗帜鲜明讲政治

万剑芳同志对党忠诚，时刻把讲政治始终摆在首要位置，时刻以党员的标准严格要求自己，在政治理论学习、联系群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着党员的先锋模范作用。

15. 裴志伟同志事迹简介

2017年12月到2018年12月期间，裴志伟同志受中组部和共青团中央派遣，作为唯一一名北京国资委和首创集团代表，参加第18批“博士服务团”远赴新疆阿克苏地区金融办挂职，裴志伟同志在得知消息后，没有任何犹豫，没提任何条件，毅然远离家人和刚刚结婚不到一个月的爱人，踏上了新疆之行！裴志伟同志政治思想过硬、业务能力突出，在克服了气候、饮食、时差等重重困难后，取得了优秀成绩，得到了阿克苏领导、首创证券领导和同事的肯定，并在阿克苏地委组织部和阿克苏行署干部考核中都获得了“优秀”等级。

作为一名共产党员，裴志伟同志始终在思想和政治上，不断加强学习，追求进步。挂职期间，裴志伟同志在阿克苏地委、行署和地区金融办的领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按着党员干部的标准严格要求自己，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，勇于担当作为。在阿克苏期间按期每周参加党支部学习，每月参加中心组学习。

挂职期间，经过裴志伟同志的积极沟通和努力，使首创证券在新疆地区的影响力不断扩大。比如，首创证券派出专家分别于2018年4月，7月在乌鲁木齐和阿克苏地区举行培训会，当地政府和企业反响热烈。同时，首创证券还与阿克苏行署签署了《阿克苏地区行署与首创证券有限责任公司全面战略合作备忘录》，为首创证券在阿克苏地区开展业务奠定了坚实基础。

裴志伟同志业务能力突出，挂职期间为公司赢得多项业务，成绩斐然。比如，首创证券与阿克苏信诚投资公司签署债券发行10亿元承销协议；首创证券还与阿克苏水务集团签署了IPO保荐协议，首创证券作为唯一保荐人参与水务集团上市工作；同时，裴志伟同志积极发挥业务优势，先后为内蒙古阿拉善和阿克苏党校以及工商联等培训1500多人次。

裴志伟同志立足本职，甘于奉献，创先争优，树立良好形象，加强道德修养，自觉遵纪守法，团结同志。始终保持端正的工作态度和踏实肯干的工作作风，具有高度的责任感和较强的团队合作精神；尊重领导，团结同事，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作;在工作中，十分重视团队的团结协作，主动关心帮助同事，得到了党员和群众的一致好评。

16. 徐司雨同志事迹简介

徐司雨同志现任六合公司投资一部投资经理。到公司以来，她在投资业务上始终如一，践行“勤学善思强基础，履职尽责创业绩”的党员公开承诺，并处处以优秀党员的标准严格要求自己，立足本职，恪尽职守，努力学习，勤奋工作，勤恳待人，团结协作，优质完成各项工作任务。在学习、业务能力提升等各方面都较好地发挥着先锋模范作用，以饱满的工作热情，务实的工作作风、优异的工作成绩，赢得了领导及同事的广泛好评。

一、认真学习理论知识，不断提升工作水平

认真学习党的十九大精神，学习习近平总书记系列重要讲话精神，以习近平新时代中国特色社会主义重要思想武装头脑、指导实践、推进工作。认真学习公司发展战略和业务知识，结合本职工作，深入思考投资工作的职责和使命，紧紧围绕公司发展大局想问题，办事情，积极为公司发展贡献力量。

二、严格要求自身言行，发挥党员先锋模范作用

工作上始终勤勤恳恳、任劳任怨，把所有精力都放在工作上，不拖拉、不推诿、不扯皮、不误事。加入公司以来，全面学习投资业务知识，认真贯彻执行公司业务准则，虚心向前辈学习，全面参与了新基金筹备工作；负责了多个项目股权投资，累计投资金额1.5亿元，超额完成各项投资任务；执行了多个项目投后管理工作，为公司业绩做出突出贡献。

三、刻苦钻研勤奋好学，积极贡献自己力量

投资工作繁琐、周期长、金额大，是一个专业性较强的工作，每一件事都涉及到和项目组内沟通讨论、公司部门间协调配合、企业对接联络等工作，对岗位人员专业能力和综合素质要求高。为了做好投资工作，徐司雨同志发挥能吃苦不怕累的精神，一心扑在工作上，积极对待每一项工作，按时、保质、保量完成基金筹备、投资、投后管理等工作，得到了公司领导和同事的充分肯定。

17. 段琪同志事迹简介

段琪同志工作思路清晰，与大兴区各委办局联系紧密，通过沟通协调，将大兴区农委在农担公司的托管资金增至580.1万元，使农担公司在大兴区的业务开展得到了更大的支持。2017年，他完成了农担公司首笔承包土地经营权抵押贷款担保试点项目和首笔宅基地抵押贷款担保试点项目，并协助公司的研发部推出“农权保”产品。2018年夏天，针对大兴区庞各庄地区的瓜农推出了“西瓜贷”产品，帮助瓜农融资，用来进行西瓜大棚的翻新。这款产品是在“农权保”产品的基础上，结合西瓜产业的特点所研发的，以瓜农的土地承包权作为抵押物，不但盘活了土地，又符合财政补贴支持，解决了瓜农融资难、融资贵的问题。产品是好产品，但在向瓜农推广时遇到了难题。因为瓜农们以前没怎么接触过贷款，很怕遇到金融诈骗，又对扶持政策将信将疑。在这个情况下，段琪同志发挥了党员先锋模范作用，在下户宣传和调查时集体佩戴党徽，并优先宣传党的思想和方针，告诉他们党和国家是如何发挥金融机构的作用的，做到支农、扶农，解决农民融资难、融资贵的问题。在这个过程中，瓜农们慢慢就接受了公司的宣导，抛开了疑虑，认真了解产品，同时也结合自身条件来进行贷款申请。

受经济形势影响，近几年金融风险频发。融资担保属于高风险行业，只有把握中央政策导向，规范经营，严于律己，才能降低风险。段琪同志专注自身学习，苦练“内功”的同时，也扎实做好保后工作，防范风险的发生。一直以来，他将个人项目的代偿率控制在2%以内，近两年更是零代偿，保护了公司的资产不受损失。

在同事之间，段琪秉承“团结”两个字。他深知同事之间相互协作的重要性，只有通过团队合作才能完美的实现部门任务。其他项目经理的项目看上去与他没什么关系，但如果需要帮助他一定第一时间出手。比如有个同事的项目，他就主动要求完成包头和兴安盟的抵押。还有个同事的项目解押，急活儿，部门又没有其他人能够去，他便处理好自己手头工作，帮其解押。对于客户和合作伙伴，段琪秉承“服务”两个字。金融业也需要服务，合作过的客户和银行对他的评价往往都是高效、准确、态度好。让客户顺利并快速用到资金的同时，也帮助银行等合作伙伴达成任务指标。升任大兴分公司总经理后，段琪同志也组建了自己的小团队，他和同事们打成一片，拧成一股绳，在工作中以身作则，保质保量的完成公司下达的任务。

18. 姚晟同志事迹简介

作为一名共产党员，姚晟同志认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚定理想信念，充分发挥共产党员先锋模范作用。作为第三党支部的组织委员和纪检委员，他将支部的组织建设融入到日常工作中，与支部书记一起组织党员参与“暖心创贷”活动，并积极与招行、北京银行、农行等多家支行支部开展共建活动。作为部门总经理，他爱岗敬业、勇挑重担，带领部门克服了基础弱、任务重等重重困难，全面完成公司业绩指标。

2017年，他主导研发的公司第一个大数据产品——银担E保通，经过一年的实践，落地项目超过100个，承保规模上亿元，同时密切了与工行的合作关系，获得公司认可。2018年，他对该产品进行了改进升级，进一步提高效率，更好的扶持小微企业。他通过与相关部门的反复沟通，创造性地制定了期间担保的银担合作模式，为公司各部门与工行的合作创造了条件。在银担E保通2.0产品落地后，他承担起产品维护和3.0版的研发工作，为实现大数据线上审批不懈努力。

2017年以来，国务院有关部门多次发文，要求将北京市小微企业担保贷款基金升级为创业担保贷款基金，他积极配合市财政、市人社、人行等有关部门，代拟文件、协议，承担相关调研和研讨，为该政策早日落地贡献了力量，同时也使公司担保基金规模扩大了5000万元，保费标准提高到1.5%，该项政策贯彻了党和国家大众创业、万众创新的指导方针，具有扶危济困的性质，是公司政策性担保的集中体现。

19. 郭朝阳同志事迹简介

郭朝阳同志在加入中国共产党以来，在日常工作和生活中,处处以发挥共产党员先进性要求衡量其言行举止,并坚持把学习贯穿始终。作为运营管理中心总经理，虽本职工作繁忙，但始终坚持学习思考，出差路途中、夜晚下班后，该同志不放弃任何利用碎片时间，完成《人民日报》相应版面阅读、完成电影《青年马克思》观看、完成首创集团应知应会及三十讲等重要学习内容。通过不断学习与思考，让该同志在理想信念、宗旨意识和工作作风，尤其在发挥模范带头作用、遵守党规党纪等方面，均体现出突出的党性修养和政治素养，“四个意识”不断增强，起到模范表率作用。

在业务工作上，该同志始终坚持用党的新理论武装头脑，以党的政治理论和重要思想作为自己的行动指南，指导实践和日常工作。在运营管理各项工作中，服务公司持续健康发展的大局，恪尽职守，扎扎实实，关键时刻顶得上，靠得住。作为公司运营管理中心负责人，该同志不断增强自己的责任意识和担当意识，为谋求公司的持续健康发展贡献力量，带领并感染部门人员，加班加点、保质保量地完成各种急难杂事和重要事项，尽心尽力地为公司运营管理做好统筹管理、服务保障工作。在担任运营管理中心总经理以来，带着饱满的激情和令人敬佩的敬业奉献精神，组织了涉及焚烧、填埋、收运、厌氧、电子拆解和清扫保洁等多种业务类型的项目运营管理工作，务实高效。在该同志带领下，各项目业务稳步发展，团队战斗力、工作热情大幅提升，最终超额完成2018年度运营项目营收、净利润等重要指标任务，并确保安全达标运营。并且该同志不断发挥智慧背囊作用，积极搭建运营管理一盘棋的管理体系，为公司运营管理安全稳定发展做出积极贡献。

逢山开路，遇水架桥，凝心聚力，拓路前行，实践证明，郭朝阳同志为运营中心乃至公司全体员工树立了求真务实、爱岗敬业、敢于奉献、不畏险阻的典型榜样。不论是政治素质、工作业绩还是群众基础方面，该同志都充分发挥了优秀共产党员的作用。

20. 胡伟同志事迹简介

胡伟同志现任高安市垃圾焚烧发电项目和高安市城乡垃圾收运项目总经理，主要负责高安两个项目的建设、运营管理工作。具体落实首创环境工程管理模式和运行管理模式的实践和探索，确保公司管理体系、管理制度、管理方法在项目公司有效实施。同时该同志为首创环境工程管理部副总经理，承担环境公司工程管理工作。在项目实施过程中发现不足、缺陷，及时与相关部门沟通，协助完善公司工程管理体系和方法，探索新型管理办法，做好不同模式间的比对工作，为工程管理提升提供优质方案。该同志思想进步，政治合格；工作期间态度端正，踏实肯干，思维活跃，上进心强，追求卓越；工作、学习积极主动，人际沟通顺畅，能够和政府、领导、同事融洽相处。

一、在思想上，该同志能够做到以党的十九大、两会以及集团、环境党委精神为准绳，以党政工作会议精神为指导，经过自身的不断学习和各级领导的培养和教育，更加牢固的树立了“四个意识”，坚持“四个自信”。长期坚持“两学一做”，起到了模范带头作用。尤其是该同志选为华东第一联合党支部书记后，更加发挥主观能动性，带领支部按照集团党委要求“三年三个台阶”，18年创立合格党支部。

二、在工作中，他努力研究专业业务知识，充分参与工程建设管理工作，“高水品、严要求”的建设高安市垃圾焚烧发电项目，为公司中小型项目又创一新标杆。坚持践行集团“美丽中国的重要建设者和守护者”这一使命，为高安项目树立创“双优工程”目标。江西省环保厅重要领导在调研中明确表示，首创环境高安项目已是江西省目前投用的七个垃圾焚烧项目中最优的。该项目已取得“江西省第一个县级垃圾焚烧发电项目”等四个第一，同时成为宜春市第一批环保公众开放企业。

三、在拓展中，该同志通过不懈的努力和优秀的项目成果，与项目所在地政府形成了良好的互动关系，为公司在该区域新项目拓展做出了较大贡献，已经取得了城乡垃圾收运项目，基本推动了餐厨垃圾处理和大件垃圾处理项目，力争创建江西省第一个环保产业园。

21. 赵辉同志事迹简介

在业务工作方面，赵辉同志负责的运营管理部承担了包括首创贸易等集团主要的重点清退项目，该同志始终坚持冲锋在前，具有忘我付出的精神，带领部门攻坚克难、群策群力，在重大风险项目和历史遗留问题的清理工作方面取得实质性进展，成绩突出。

京发投公司作为集团的资产处置平台，管理着百余家企业。赵辉同志负责的运营管理部主要承担了首创贸易等集团重点清退项目以及京发投、首创科技公司的部分历史遗留项目。2017年，随着集团清退攻坚战的打响，她与团队一道积极踏上企业“清退”征程。

攻坚克难，顺利完成金港008号绞吸船转让工作

由其负责的金港008绞吸船克服了历史遗留的各种困难，在北交所成功挂牌转让，成交价格801.14万元，金港009绞锚艇通过司法拍卖进行处置，成交价格101万元。

转变思路，迎难而上，首创森美及其下属企业退出取得实质性进展

首创森美及下属企业清退工作在公司各部门的支持下不断推进；已完成停业闭店、腾退搬迁工作，首创森美四家企业的退出方案通过集团审议并实施。

顶住压力，坚守原则，收回烟台雷克萨斯债权和解金

烟台雷克萨斯债权和解方案获集团批复，收回和解款4100万元。同时，面对面员工上访，赵辉同志坚守在维稳的第一线，面对面与上访员工沟通，化解矛盾。

通过艰苦努力，这些重大风险项目在2018年取得了突破性进展，得到了集团的肯定。

赵辉同志在担任京发投公司第一党支部书记期间，以身作则，履职尽责。一是作为试点支部，全面对标“首创集团系统党支部规范化建设试点的工作方案” 和《党支部工作规范》的要求，积极开展支部规范化建设工作；二是带领支委合理制定时间表，精心安排学习内容，确保学习进度，取得学习成效；三是创新学习形式，使党员学习教育真正实现入耳、入脑、入心；四是注重对入党积极分子的培养，主动与青年人谈心，分享心路历程和工作经验，鼓励年轻人加入党组织，追求远大理想。

2018年，无数个加班夜晚都有赵辉同志的身影，她以自己坚定的信念、一贯的行动和忘我的付出诠释、树立着新时期共产党员应有的形象。

22. 代祥北同志事迹简介

代祥北同志，现任天津京津高速公路有限公司机关党支部书记、副总工程师、养护管理中心总经理。该同志时刻以一名优秀共产党员的要求来约束自己，克己奉公、恪尽职守，兢兢业业，默默奉献，得到了广大党员群众的一致认可。

该同志带领养护管理中心在严格控制养护资金支出的基础上，保证了道路的安全畅通。出色完成各项工作任务。

一、认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，撰写心得体会，组织大家学习，并进行辅导。

二、作为公司辅助单位党支部书记，能够尽职尽责，带领支委班子做好班子建设的同时，认真学习《中国共产党支部工作条例（试行）》，严格按《条例》要求开展规范化、标准化的支部建设工作。

三、作为养护管理中心负责人，时刻以共产党员的身份，身先士卒，带领大家攻坚克难，搞好工作，尤其是对全线运行形成安全较大安全隐患的桥下占压清理工作。这项历史遗留问题在京津高速开通运营就存在，至今有10余年。2018年该同志以主动作为的精神，在政府部门、行业主管部门及公司领导的大力帮助下，共清理了桥下违章违建47万平方米，在天津市高速公路系统内起到了率先垂范的作用，受到了天津市行业管理部门的表扬。由于2018年工作成绩突出养护管理中心被公司评为2018年度先进集体。

四.发扬共产党人艰苦奋斗的精神，在养护资金少、管理人员少的艰苦条件下，勇于担当，为保证京津高速全线120余公里道路的安全畅通作出贡献。

23. 杨秀坤同志事迹简介

杨秀坤作为一名普通党员，在平凡的工作岗位上充分体现出爱岗敬业的工作精神、吃苦耐劳的工作作风，立足岗位甘于奉献，充分发挥了一名共产党员的先锋模范作用。在公司重点工作部署、重点项目招采、招采制度规范化建设等方面做出了突出贡献，现将主要事迹摘要如下：

一、严于律己、廉洁自律

党员形象从一定意义上来说就是工作形象、岗位形象，作为一名党员，杨秀坤深知自己一举一动都会直接或间接的影响到身边同事。因此，在日常的生活和工作中，始终以一名共产党员的标准严格要求自己，加强学习，扎实工作，严以律己，坚持不断的学习党的路线、方针、政策，强化自我约束，自觉运用党纪国法和道德准则规范自己，注重小节、作风严谨。采购部主要负责公司的招采工作，招采过程中不可避免的要与经济事务发生关系，杨秀坤同志坚持绝对忠诚的政治品格、高度自觉的大局意识，时刻牢记自己党员身份，尽职尽责、思想清醒，正确看待和处理好涉及项目的经济利益，坚决不触碰红线，筑牢自身思想防线，警钟长鸣。

二、坚守岗位、恪尽职守

我国大气污染形势十分严峻，国家对大气污染防治工作高度重视，为打好污染防治攻坚战，公司对全国各个城市和园区开展大气污染综合治理服务，打赢蓝天保卫战。部门成立以来只有两人，公司项目多且涉及行业新领域，国家对大气污染防治工作要求高、覆盖面广、任务繁重，无疑增加了公司的采购难度。杨秀坤同志刻苦学习、认真钻研，深挖行业技术特点，掌握行业市场动态，虚心向业务骨干请教学习，及时了解公司业务需求，做到干一行、钻一行，坚持同等质量比价格、同等价格比质量，严谨、细致、求实、脚踏实地、埋头苦干，最大限度的为公司控制和节约采购成本。杨秀坤同志立足本职工作，从岗位要求出发，率先垂范，履职尽责，较好地完成了各项招采工作。

24. 赵雪同志事迹简介

作为一名共产党员，始终牢记入党的铮铮誓言，无论是工作中还是生活中都以党员的标准要求自己，发挥先锋模范带头作用，给周围的同事带来正能量，从个人做起创造好的工作氛围。

一、积极主动工作，始终坚持学习

在内心中始终相信，只有不断奋斗、不断学习才能带来内心的充实感和愉悦感，到首创创投工作时间不长，属于跨行业的一次改变，面对新的公司文化，新的行业，内心需要马上进行调试和适应，从开始在人力资源部门工作，到从事党务工作，我一方面能积极主动配合领导完成新布置的工作任务，另一方面能发挥内驱力设身处地的去想怎么能更好的干好部门工作，我利用参会的时机及私人时间学习股权、基金知识，同时尽快了解文化产业外延和内涵，全方位提高自己的水平能力，跟上公司发展步伐，也希望通过自己的努力促使自己的工作更围绕业务开展，更加接地气，为公司创造价值。

二、乐于分享、团结及积极帮助他人

公司规模不大，员工不多，来自祖国四方，能够相聚一起共事是一种难得的缘分，虽然平时各忙各的，但在工作之余，我愿意积极向别人敞开自己，关心、帮助同事，分享快乐，也向同事去学习他们身上拥有的优点，促进我们共同进步成长。

三、勤于实践，把握公司新闻热点， 积极主动做好公司宣传工作。初进入公司，发现公司没有专人在做宣传工作，前期的宣传工作比较空白，没有太多积淀下来的历史资料，为了帮助公司保留下来重要的历史资料并为以后的宣传工作打好基础，我有心不断的整理并收集以前的照片和文字资料，并且在每次开会的时候主动去拍照留存，并积极向集团投稿，展示公司的文化及我们的业务最新进程。公司没有公众号，在没有这方面经验和技术能力的时候，我从网络上找教程，从知乎上学经验，自己动手动脑研究，搭建平台，为公司节省了近万元支出。

四、春蝉到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”，是我作为一名共产党员对生命价值的追求。全心全意为人民服务是我党的一贯宗旨，作为一名共产党人，长期以来他都恪守着“奉献不言苦，追求无止境”的人生格言。我知道作为一名新时期的共产党员自己所做的这些努力，离优秀共产党员的标准和要求还远远不够，为此，在今后的学习、生活和工作中，我会更进一步加强学习，严于律己，时刻牢记党的教导，继续加倍努力，提高自己的思想政治觉悟和业务技能水平，为成为一名名副其实的优秀共产党员而不懈努力。

25. 王萨同志事迹简介

一、围绕集团“十三五”战略业务调整需求，从总部职能定位出发，在集团组织结构框架内，动态管理集团岗位编制、人员配置、更新部门职责和岗位说明书，按照新的原则和编制情况评估全年人才需求，有序开展人才引进和流动，以匹配的人才充实组织结构，从而保证各部门业务正常运行。

二、牵头开展集团范围首次统一校园招聘，集约各企业资源，整合优势，集中打造集团雇主品牌优势、继续扩充人才队伍建设、形成人才培养发展梯队、进一步扩大对集团品牌宣传作用。先后在北京、南京、西安等地区的清华大学、中央财经大学、四川大学、西安交通大学等10余所国内知名高校成功举办宣讲会，向累积千余名在校大学生介绍和宣传了首创集团的发展历史、企业概况、发展战略、品牌理念、企业文化和社会责任，累积接收简历超过2000份。通过校园招聘，彰显了首创品牌非凡的影响力，也更进一步拓展集团宣传渠道，起到了再宣传的作用。

三、牵头开展第一季第三期人力资源智享公社培训活动，通过人力线条系统培训和学术交流，统一未来人才管理的思想，共建首创人力资源生态圈。培训以集团当前发展需求为出发点，以人力资源盘点为抓手，整合多方培训供应商资源，围绕人才队伍建设、人力资源管理体系建设和机制体制创新等，明确了人力资源工作的具体目标，提出了重点任务和保障措施，为进一步提升集团人才队伍建设水平、推进人才强企战略的落地提供人才系统保障。

四、参与全系统人力资源专项审计，通过全方位体检，防患于未然，强化事前控制，保证企业健康可持续发展。参与首创证券人力资源审计工作，负责“收入分配”部分审计。深入了解企业经营管理模式。并整体熟悉组织架构、制度建设、人力资源管理制度等，根据集团对下属企业管理要点，对照子企业执行情况，判断是否符合集团标准。反复修改审计报告，学习了审计报告的写作结构，立场站位，把握问题描述的颗粒度和准确性。

五、4月至12月，作为第三党支部宣传委员，配合支部书记和组织委员做好支部工作。开展党员民主评议，组织各期民主生活会，及时全面宣传党内重要文件和宣传材料，组织支部党员进行思想汇报交流及学习。为迎接七一“弘扬红色精神，牢记光辉使命”主题活动及“纪念改革四十周年”主题活动，组织支部成员精心编排舞蹈浏阳河及歌舞串烧节目，为活跃气氛、抒发感情，加强交流、促进和谐起到了积极作用。

26. 余飞同志事迹简介

一是不断加强理论学习，努力提高政治素养和思想认识水平。认真学习习近平总书记视察北京讲话、深入学习领会十九大精神，牢固树立“四个意识”，坚持“四个自信”，认真对待每一次党课学习，深入思考并总结心得体会，不断提高自身的政治理论素养和思想认识水平。

二是勤勤恳恳、乐于奉献，充分体现部门骨干的责任和担当。文创办是新成立的部门，面对工作头绪多、时间紧、任务重的压力，兢兢业业、只问耕耘、任劳任怨，积极配合部门领导，出色完成了外部资源对接、重点项目审核、产业规划拟订、汇报材料编制、理论文章撰写等大量工作，有力支撑了部门的建设和发展。

三是积极创新、开拓进取，勇作推动集团文创产业发展的先锋模范。集团文创产业处于发展初期，面对工作中的新业务、新情况和新问题，不畏困难、勇于创新、积极开拓、踏实进取。利用自身的综合素质和业务能力，在确定文创产业发展思路、完善业务发展布局、宣传集团文创产业发展、打造首创文化影响力等方面，取得了多项有创新价值的工作成绩，受到了集团领导的充分认可，对集团拓展文创产业起到了积极有力的支撑和促进作用。

首创集团党委2019年拟表彰优秀党务工作者事迹简介

1. 孟健同志事迹简介

孟健，女，汉族，中共党员，该同志自参加工作以来，以坚强的党性为后盾，以政治职责感为动力，以“党性最强、作风最正、工作出色”为具体要求，从思想上、作风上加强自身建设，恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作，在首创股份中原大区的党建工作中做出了积极贡献。

一、勤于学习，全力提高自身素质

作为一名党的干部，她十分注重知识的更新，坚持把学习摆在重要位置，及时学习领会和掌握党和国家的路线、方针、政策。通过学习，充分认识到党的理论是指导我们做好各项工作的根本保证；在做好个人自学的同时，积极参加首创集团、股份组织的各项培训学习，利用大区党委理论组学习、党小组学习等机会线上线下多种方式开展学习。通过广泛深入的学习，提高了自身的理论修养，也为做好党务工作奠定良好的业务及政治理论基础。

二、勤勉敬业，尽力做好本职工作

作为一名党的干部，多年来，在工作中踏实认真、尽职尽责，较好地完成了各项工作，2018年在股份各大区、事业部党建考核中成绩位居榜首。

1、抓制度、打基础，严格规范和落实党务工作。自大区党委成立以来，先后指导成立14个基层党组织，实现大区内实体经营项目公司党组织建设全覆盖；

2、抓学习、重方法，深化思想政治工作力度。充分发挥模范带头作用，积极参与上级党组织的各项活动，在各项主题教育活动中，积极组织党员干部投入到学习教育活动中，取得了扎实有效的成果。    

3、严格完善落实党风廉政建设责任制。一是修订完善各项规章制度。二是根据岗位职责，重新梳理大区各部门重点岗位、关键环节，建立风险防控识别表，完善监督考核体系；三是组织大区各党支部开展系列党建活动。

4、坚持正确舆论导向，全面做好宣传工作，当好党的“喉舌”。将公司业务和党支部、党委工作相融合，克服“两张皮”问题，使党建思想政治工作的“软实力”成为公司发展的“硬支撑”。

三、严以律己，充分发挥模范带头作用

在日常学习工作中，她始终严格要求自己，勤勤恳恳、尽职尽责，模范遵守公司各项规章制度，对待党务工作严谨、规范，始终以饱满的热情不断钻研，踏踏实实的完成自己的本职工作。在党员和员工心目中，她作风正派，坚持原则，办事公道，受到大家的一致好评。

2. 赵青同志事迹简介

该同志作为一名基层党务工作者，能始终坚持以党性为后盾，以政治责任感为动力，不断强化理论学习，增强自身本领。以忠诚的品质、担当的精神、求知提升、修身律己，认真做好本职工作，奋发有为助力基层党建工作迈向新台阶。

一、不忘初心坚定理念信念 勤学善思提升履职能力

该同志能始终坚持社会主义和共产主义信仰，坚定理念信念，练就真本领；积极适应时代要求，着力提升马克思主义理论素养，不断求知、求学。在加强自身学习的同时，还积极宣传组织党员干部群众学习习近平新时代中国特色社会主义思想，严格落实准则条例，严肃组织生活，严格党内监督，用心用行履行治党之责。

二、扎实岗位谋发展 履职尽责显担当

该同志立足自身岗位，扎实工作，尽职尽责，勇于担当，实现了基层党建工作新突破。作为党务工作负责人：按照上级党委要求积极筹备，顺利完成大区党委组建工作；成立后，为优化基层组织设置，积极开拓工作思路，结合实际探索出在大区范围内组建联合党支部的组织模式。作为基层党支部书记：按照“B+T+X”和“六个一”支部建设要求，完成规范化、标准化建设；严格开展组织生活，加强党员教育管理监督，做好党员教育、发展工作，积极发挥支部堡垒和党员先锋模范作用

三、律己修身求实干 以身作则作表率

该同志能牢固树立纪律和规矩意识、树立纪律红线，自觉遵守公司各项规章制度，以扎实的工作作风立足自身岗位创造出卓越价值。

3. 刘云泉同志事迹简介

刘云泉，2016年1月任河南新汇建设工程有限公司党支部副书记。该同志任职以来，在公司党支部的领导下，恪尽职守，始终以不忘初心、不辱使命、不失阵地、不畏困难和无私奉献的工作理念，较好地完成了党支部赋予的各项工作任务。

刘云泉同志自从走上专职党务工作者岗位以来，积极参加各种政治理论学习，提高自身素质和业务能力，坚持认真学习《党章》和有关党务知识，还从电视新闻和报刊杂志上了解党和国家的各项政策。通过学习，更加坚定了理想信念，提高了政治理论水平和政治敏锐性，更加全面的熟悉了党务工作的有关规定、制度、流程和要求，为履职奠定了坚实的基础。

作为一名专职党务工作者，刘云泉同志协助书记抓好党建工作，以党建促发展、保稳定，使党支部成为坚强的战斗堡垒是自己义不容辞的责任。从打基础、抓规范做起， 落实“三会一课”使党支部的组织生活制度化、规范化；二是坚持学习引领，努力提高党员素质，引导大家树立正确的世界观、人生观、价值观；三是深入开展好主题教育，确保扎实有效，推进“两学一做”活动经常性、制度化。在2018年“七一”前夕，组织全体党员到西柏坡革命圣地实地学习，重温入党誓词。通过一系列活动的开展，党支部的凝聚力、战斗力得到加强，堡垒作用明显，促进了公司多项工作的全面发展。

刘云泉同志兼任纪检委员后，不仅严格自律，还在公司积极开展廉政教育与各部门签订党风廉政建设目标责任书。签署党风廉政建设责任清单，对公司各位员工的岗位进行廉政风险评估，注重将纪律挺在前面，从源头防微杜渐，强化监督问责，确保公司党风廉政建设工作不出问题。

刘云泉同志作为一名有着三十五年党龄的专职党务工作者，兢兢业业、任劳任怨，不计个人得失的耕耘在基层一线，以高度地事业心和责任感从事党务工作，热爱党务工作，处处事事以党员标准严格要求自己，并结合公司特点，创造性的开展党务工作，有力地促进了公司全面协调发展。

4. 牛晓光同志事迹简介

一、坚定理想信念，严守党的纪律

作为党支部书记，他政治敏锐性较强，对党忠诚，在思想上、政治上、行动上时刻同党中央保持高度一致，带头执行党和国家各项路线、方针、政策，自觉把党中央决策部署贯彻落实到日常工作中去，模范地遵守党的各项纪律。

二、加强理论学习，创新党务工作思路

多年来，他始终勤于学习、自觉锤炼，不断提升党务工作的能力。作为一名党务工作者，他十分注重知识的更新，不断加强对党内最新政策及理论知识的学习，深刻领会和掌握党和国家的各项路线、方针、政策，并自觉融入日常工作中。他还积极主动探索党务工作的新方法、新思路，创新“两学一做”学习教育常态化、制度化建设手段，不断提高党员干部的思想理论水平。

三、严于律己，敢于担当，关心爱护群众

无论在工作还是生活中，他都以身作则，坚决抵制“四风”问题，在员工中起到风清气正的表率作用；遇到急难险重的工作，他敢于担当，身先士卒，在员工中树立了极高的威信。他始终坚持党的群众路线，密切联系群众，时常走访和慰问困难群众及家属，获得群众的广泛拥戴。

四、爱岗敬业，无私奉献

他一切从公司利益出发，兢兢业业、任劳任怨，始终坚守职业道德和敬业精神；面对严峻的环保监管形势，同时为了加强运营精细化管理，使公司发展迈上新台阶，他殚精竭虑，时常加班至深夜；他长期坚守工作岗位，几个月都没有回家探望亲人，甚至连家人生病住院都无法抽身陪护。

牛晓光同志对待党务工作满腔热情，他不计较个人名利得失的品质、踏实认真的工作作风和持之以恒的奉献精神，深受党员和群众的好评，是一名经得起考验的优秀党务工作者。

5. 陈雪同志事迹简介

自2016年加入首创置业以来，陈雪同志始终以党员的标准严格要求自己，积极学习、主动作为、善于思考、辛勤工作，出色地完成了党务工作者的各项工作任务。在具体工作中能够较好地发挥着先锋模范作用，以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩，得到领导和同事们的一致好评。主要事迹如下：

一是主动加强学习，认真学习党的十九大会议精神，把握上级党委和公司党委的各项工作部署要求，明确工作重点，结合置业党建工作实际，积极思考、研究落实好公司党委关于党建工作要求的思路和举措，力求工作中有遵循，针对性强，工作开展有实效。

二是认真履行职责，协助领导大胆工作。勇于肩负起党务工作者的职责，切实提高党务工作能力，协助分管领导完成公司党建日常工作，加强与集团党务部门和公司所属各级党组织的沟通与联系，形成党建工作整体合力。团结同事，与各级党务工作者齐心协力开展工作，在加强党员管理和支部建设上取得了较好成绩，认真完成党员发展、民主生活会、党支部规范化建设、“两学一做”学习教育常态化等工作的开展和保障工作。

三是努力进取，切实增强做好党建工作的使命感。陈雪同志始终对自己高标准、严要求，在公司的培养下，特别是在工作实践的锻炼中，党务工作能力得到较快的提高，在理论方面勤奋学习，在工作上用心进取，较好完成了各项工作任务，政治素养和工作能力得到全面提升。在今后的工作、学习和生活中，陈雪同志将继续加倍努力，严于律己，不断提高自己的政治思想觉悟和业务水平，把党的事业作为自己最大的职责和最高的使命。

6. 万德亮同志事迹简介

作为一名党龄近18年的共产党员，万德亮同志始终以党员的标准严格要求自我，在政治理念、理论学习、活动组织与参与、联系群众和遵纪守法等各方面都较好地发挥着先锋模范作用，能协助支部做好日常工作，以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩，得到领导和同事们的一致好评。

一、思想素质高、政治觉悟强（政治强）

该同志具有坚定的政治立场和信念，能够认真学习、贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，自觉与党中央和上级党组织在思想和行动上保持高度一致；在重大原则问题上态度鲜明，在政治上不信谣不传谣，立场坚定;具有坚定的组织原则，既敢于在组织内阐明自己的意见和观点，同时勇于开展批评和自我批评。在具体工作中，始终将党务工作作为首位，不仅自己第一时间学习党的新思想和新精神，同时能够及时组织党支部和党小组进行学习，2018年共组织党课三次、政治学习十二次，支部培训学习时长达到1060小时。

二、业精于勤,事成于真

积极学习、钻研业务，完善知识结构，努力寻找党务工作的关键环节和落脚点。2018年，组织党支部加强“两学一做”，建立并实施月度标准化学习计划共22项；落实“党建促经营、党建保发展”思路，将党建活动与项目交付、抢工具体工作进行结合，发挥支部战斗堡垒作用。按照集团要求，认真、细致地做好党支部规范化建设，围绕“一网”为中心展开党员信息化工作，建立党员活动中心和图书馆，开展“咖啡时间”特色访谈活动22次，号召党员参与社区“双报到”活动56次，积极实行党小组区域责任制先进做法，党支部工作手册规范详细，将党建工作逐步规范化、标准化和程序化，在集团规范化检查中获得好评。

三、敢于担当，作风正直，威生于廉

热爱党务工作，有担当精神，在工作中真抓实干，遇到难题绝不推诿，主动参加天阅西山客诉业主情感恢复工作。能够严守党规党纪，注重廉洁，能够真诚待人、做事，对一些不良社会现象敢直言，在同事中具有较高威信。

四、不畏艰难勇挑重担，发挥党员奉献作用

万德亮自2013年入职首创置业以来，能够在公司的关键时刻挺身而出发挥党员不畏艰难、勇挑重担的作用，尤其是在首创置业原房山公司面临的芭蕾雨120户地下室业主维权、新悦都近200名业主铁路噪音维权、黄辛庄拆迁户闹事等危机工作中，不拘泥于自身工作职责，以党员的使命感迎难而上，积极参与维权工作，为公司赢得了稳定的环境。

作为新时代的共产党员，万德亮同志能够按照首创要求，牢记党的教导，加倍努力工作，勇做时代的奋进者，更好的报效国家和党组织，更好的服务于公司。

7. 邹喜成同志事迹简介

邹喜成同志，男，51岁，大学本科，高级职业经理，中共党员，现任中共北京市首创吉润物业管理有限公司支部委员会书记。他勤于善于思考，在党务工作中，能切实从“六个注重”角度出发，在确保班子团结、企业内部稳定的同时，不断推进党支部规范化建设，使企业党建与经营有了较为深度的融合，进而使企业党支部充分发挥了党的战斗堡垒作用，确保了企业健康快速稳定发展。

注重班子建设，打造有担当、想干事、能干事的班子队伍。他紧紧围绕首创集团和首创经中党委要求，明确支部整体工作方向，并在积极组织班子成员开展相关学习的同时，积极主动地与班子成员随时随地地进行“红脸出汗”的深入思想交流，认真贯彻执行 “三重一大”制度，议事坚决采用民主集体决策，构建了和谐、团结、想干事、能干事的领导团队。

注重团队建设，培养作风好、素质高、能力强的管理团队。为满足公司业务发展需要，他以党课、集体学习、网上问卷等方式，积极组织支部党员对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想等政治理论进行深入学习，强化党员思想堡垒的同时，还加强企业人才引进，逐步使公司中层管理人员的平均年龄结构由48岁降至41岁，为公司未来的发展注入新生力量，为培养一支作风好、素质高、能力强的年轻化、专业化的管理团队奠定了基础。

注重制度建设，严格规范和落实党务工作。自公司重组完成后，认真贯彻落实抓制度促党建的做法，一是以首创经中相关制度文件为依据，结合企业实际工作，完善了13个模块、共计73项制度的编制，其中包含党群管理、纪检监察方面制度14个。在保证了公司党建工作和经营工作规范化运作的同时，也使公司规避了管理风险漏洞；二是结合实际经营，对工作中的风险点进行梳理，制定专门的防控制度，在规范工作流程的同时，对廉政风险高危部门进行工作约束，进而切实增强公司作风建设和防腐拒变的能力；三是及时落实完成党建工作进章程的工作，推动了支部规范化建设进程。

注重企业文化建设，不断增强企业凝聚力。为确保党支部工作的透明公开，让广大干部职工了解党支部最新工作动态和党建相关知识，他搭建了公司“红色长廊”，并且利用现代化手段强化对党员、对员工的思想引领，通过简报、党建活动展板等方式，一点一滴的将党的政治思想方针融入到党员干部日常生活工作中，成功在公司渲染了党建文化气氛。

注重增强从严治党、党风廉政建设的主体责任，确保企业“零”上访。他身为党支部书记，严格履行“一岗双责”，在组织领导班子成员和各部门层层签订《“一岗双责”责任书》、《党风廉政建设责任书》和《维稳安全责任书》，制定一系列党风廉政制度的同时，强化党员的党性观念和纪律意识，至今组织党员及非党员领导干部集体学习7次，并在项目部中指定党风廉政建设监督员，增强纪检监察力量，重点时期做好重点部位重点人员的排查监督，切实增强了公司作风建设和防腐拒变的能力，为企业风清气正、安全稳定的健康发展环境提供了有力保障，确保了重组至今公司 “零”上访。

注重党建与经营的有机融合，全面推动企业经营发展。一是创新方式“重”党政融合，“树”企业品牌。他担任党支部书记这个职务至今已有15年的时间，从事党政工作的多年经验使他明白，党支部的工作不能总是一成不变的制式性工作，因此他开拓思维积极思索企业党建与生产经营管理工作有效结合的新途径，领导组织开展了以“创优质服务，做优秀员工，树物业品牌”为主题的“四比四看”劳动竞赛和以“启航新时代，建设新吉润”为主题的项目党日活动等活动，即在全公司范围内营造出了一种比、学、赶、帮、超的良好工作氛围，又强化了支部党员和员工主动服务意识和品牌意识，全面提升了员工的服务质量和工作效率，使公司业主满意度达到85%，公司美誉度有了进一步的提升，并且为公司重点工作任务的完成打下了坚固基础；二是结合实际“抓”组织共建，“促”企业发展。以抓好组织力为重点加强支部建设，并组织开展了与社区党委联合开展“携步社区‘双报到’,联手景园促和谐”特色党日活动、“情满社区•爱心帮扶”系列活动，以及与合作方北京警察学院党委联合开展了以“凝心聚力，融合共建，走好我们的长征路”为主题，以拓展训练为组织形式的共建活动，通过这一系列活动的组织开展，切实推进了公司党建工作与经营工作的不断深入融合，进一步树立了党员积极向上的意识，也营造了安全和谐的社区经营氛围，促进了与相关政府单位的沟通交流，不仅使重组后的公司党支部焕发了勃勃生气，也为公司完成各项经营指标任务提供了强有力的政治保障。

作为一名基层党组织领导者，他充分发挥了党员的先锋模范作用，作为一名基层党务工作者，他展示出了冲锋在前、勇于创新的奋斗精神，他忠于党组织工作，勤于党组织工作，廉于党组织工作，为企业树立了一面新时代党员干部的鲜明旗帜。

8. 张佳亮同志事迹简介

张佳亮同志于2016年3月由首创经中公司外派至首创光年城（天津）基础设施投资有限公司，负责人力资源管理和行政管理工作，2016年8月在首创经中公司党委的指导下，成立了首创光年城党支部，担任支部书记，2018年11月支部进行换届选举，本人担任组织委员兼纪检委员。

支部成立之初，人员均为刚入职的新员工，支委成员均没有从事过党务工作，缺乏相关经验。为了发挥基层党组织的作用，激发年轻党支部的青春活力，张佳亮同志与支委成员边学边干、边干边创新，从支部规范化建设入手，抓住制度建设、三会一课、文档管理等规范动作，制定、发布了党建、纪检工作制度，按时召开支委会、党员大会，讲好党课、创新党课载体形式，通过规范化建设夯实党建工作基础。

公司开发的土地管辖属于北京监狱管理局清河分局，是北京的一块“飞地”，地上关系复杂，存在诸多历史问题。随着公司业务的开展，为了推动党建工作与经营工作融和，张佳亮同志积极带领支部与属地的政府单位、建设单位开展了一些列支部共建活动，例如与清河派出所、消防、交通队、清河医院、总包监理单位举办的安全大讲堂系列活动，与派出所连续两年开展为社区做贡献活动等等。一方面加强与属地单位的沟通联系，取得政府部门的工作理解与支持，同时加强党建工作经验交流，实现资源共享；另一方面提高公司在清河地区的影响力和知名度。

在党建工作创新方面，一是连续两年开展了党员承诺、践诺活动，通过摆放党员承诺桌牌、制作党员承诺公示栏的方式把承诺亮出来，使党员铭记党员身份，时刻受到群众监督，提醒广大党员切实履行党员的义务和责任，引导党员在工作中发挥先锋模范作用；二是积极探索实施党员量化考核积分制管理，将党员的评价量化，以累计积分的形式把党员履职情况和党性状况体现出来，并把积分作为党员民主评议和评先选优的重要依据，促进党员履行党员义务和责任。

在首创经中党委的正确领导下，光年城支部建设取得了一些成绩，截至2018年底，公司员工132人，党员36人；在组织建设方面，2018年成立了党群工作部，并配备了专业人员，成立了三个党小组；发布党建、纪检制度14个；16年至18年共计召开支委会34次，党员大会13次，党课7次，发布简报36期，开展党日活动20次。公司的党建工作在17、18年连续两年考核排名均为首创经中所属党组织体系第一，并在18年首创集团基层党组织书记培训班进行了经验介绍，在18年集团基层党组织督导工作中，受到督导组的好评。

9. 邵帅同志事迹简介

邵帅同志2017年10月以来担任首创证券第四党支部书记，此前曾担任首创证券党委（党总支）组织干事，从事基层党务工作近四年时间。主要事迹如下：

一、理想信念坚定，思想政治觉悟持续提升

邵帅同志作为一名中国共产党党员，理想信念坚定，始终把提升政治意识和思想觉悟放在首位。深入学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻党中央的重大路线方针政策，学习领会并落实首创集团党委和首创证券党委的工作精神和部署，持续提升理论水平和政治意识。

二、强化履职能力，全面推动基层党组织建设

邵帅同志2015年开始担任首创证券党务工作者，主要协助党委（党总支）组织委员开展党务工作，先后组织和参与了首创证券党组织梳理、分支机构党支部设立、党组织和党员信息化建设、基层党组织制度建设等一系列工作，为首创证券基层党组织建设工作作出了重要贡献，并且积累了基层党组织建设经验。

邵帅同志担任党支部书记以后，重点在严格落实支部工作制度、支部工作方式方法创新、党建与业务有机结合、深入开展党风廉政建设四个方面开展支部工作。2018年开展了全面梳理优化支部工作流程、支部工作环节标准化、按“六个

学习”原则学习贯彻十九大精神、与首正德盛联合举办主题学习教育活动、以《以科技重温历史，牢记使命，坚定信念》为主题的VR观影教育活动、与浦发银行北京分行第六党支部结对外联共建、以《全面从严治党，强化群众监督》为主题的支部书记讲党课、与第二党支部和与民革通州区及海淀区工委联合举办“金融理财及风险防范公益讲座”、多平台群团共建、警示教育和廉洁教育等活动。

三、工作作风优良，在群众中具备良好口碑

邵帅同志工作作风过硬，廉洁奉公，工作态度踏实稳健，爱岗敬业，发挥党员先锋模范作用，群众基础和群众口碑良好。

一是作风优良，对个人高标准，严要求，严格遵守党规党纪、国家法律法规、行业和公司规范，廉洁奉公，合规从业。二是工作踏实稳健，注重自身综合能力培养，努力实现党务工作能力和业务工作能力“双提升”。在首创证券研究发展部工作期间，作为CCTV2、CCTV证券资讯频道、新华社、北京卫视等多档国内知名财经栏目嘉宾。在首正泽富工作期间，作为子公司副总经理，一方面结合发挥投研工作优势，推动股权投资业务研究先行，把握国家、北京市等政策导向和行业发展趋势。另一方方面，持续推进子公司制度建设和团队建设，为子公司业务持续发展打下基础。三是注重工作中密切联系群众，负责首创证券工会网球俱乐部活动，并积极参加各项群团活动，热心帮助同事和员工成长，群众基础和口碑良好。

10. 张冕同志事迹简介

张冕同志于2015年12月入职农投公司，在党委办公室任专职党务干部。该同志政治素质过硬，具备大局意识，有一定理论素养，能够时刻与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，以“四讲四有”标准要求自己，工作积极主动、踏实肯干、兢兢业业、扎实严谨，该同志作为公司专职党务干事，能够贯彻落实上级各项工作部署及要求，对公司党委负责，服务好基层党支部，得到党委班子及基层支部的一致好评。

一、扎实理论基础，增强党务工作能力

该同志注重日常政治理论学习，尤其对十九大报告、习近平总书记系列重要讲话精神等内容，自觉关注、自觉学习，自觉用理论武装头脑指导行动。在日常工作中，虚心向老同志、老领导请教，注重经验积累及理论知识的学以致用，深入学习《中国共产党章程》、《中国共产党支部工作条例（试行）》等党内政策法规，并运用到实际工作中。通过学习及梳理理论要点，在党委领导下，坚持编发中心组学习资料及《农投党建参阅》季刊、专刊，积极参加内外部学习培训，提升党务干部履职能力及工作水平。

二、围绕公司大局，增强参谋助手作用

在公司党委领导下，加强制度建设，制定完善各类党建制度办法32个，建立农投系统“青松林”行动计划、入党积极分子“向阳花”品牌，充分调动员工干事创业热情，发挥党员先锋模范作用。按照每月两次党委会、一次中心组学习会计划，认真筹备、精心组织，能够做到会前提前下发材料，会中原汁原味记录，会后及时撰写纪要并跟进工作任务落实进度。建立与子公司及各部门间的上传下达机制，尤其在对上级精神的传达贯彻方面，能够快速反应、及时跟进，同时，围绕公司中心工作，拓展党建工作范畴，出主意、想办法，努力发挥党建经营融合作用。

三、服务基层组织，促进党建共同进步

以党支部规范化建设为抓手，利用党务干部条线管理机制，发挥党支部战斗堡垒作用，做到有问有答、惯例梳理，并通过工作例会、定期学习、实务培训等内容，提高党务干部工作水平，促进支部党建工作成效提升。建立支部换届及党员信息台账，实时动态管理，不出现“两无”组织，确保“四同步，四对接”的贯彻落实。

11. 杨立坚同志事迹简介

自2016年12月首创担保公司第一党支部成立以来，杨立坚同志作为支部书记，严格按照集团要求和公司党委的部署，结合实际充分发挥党支部建设堡垒作用，不断完善党组织基础建设，推进“两学一做”学习教育常态化、制度化活动和基层党组织规范化试点工作。多措并举，完善“B+T+X”工作体系，使支部工作做到有计划、有检查、有总结、有落实，较好完成了各项工作。

作为一名党务工作者，他认真落实支部责任，推进日常工作。坚持“三会一课”制度，圆满完成党费收缴工作，组织开展谈心谈话活动，在教育实践中贯彻落实十九大精神。发展两名同志加入党组织，选拔培养入党积极分子，壮大支部党员队伍。通过参加国资委党委及集团党委组织的支部书记培训班学习，系统学习党建基础理论知识，加强自身学习、自我检查，确保全面准确落实各项要求。通过组织专题集中学习、座谈会、参观革命圣地、观影等形式，带领支部党员深入学习党的十九大会议精神等内容，注重理想信念、爱国主义和意识形态教育，提高支部整体理论水平和政治意识。通过组织观看廉政教育片、参观从严治党警示教育基地等形式，教育警示党员干部增强遵纪守法意识。召开专题组织生活会，组织开展党员自评，不断提升党员的党风廉政意识。

 12. 李相翠同志事迹简介

一、以实际行动当好党务工作者的“楷模”。她十分重视知识的学习、更新和应用，她的桌面上永远放着几本实务手册、党章、党支部工作手册，不能逐字逐句地背诵，也能进行有效的应用。从事党务工作以来，严格执行党委工作部署并按时分解、跟进、反馈、处理并形成材料汇报，并按时参加党内活动，无缺勤现象。每年党委党建工作要点下发后，总要花最少三天时间来研读，结合支部上年度工作总结和计划，分解本年度的支部党建重点工作，列明缺失项、困难点、易于突破点，提交至支委会讨论。起草了几百份组织、党建方面的文件、材料和制度。如《“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》、《党务干部学习制度》、表现出来突出的业务水平和工作能力。

二、以学促干、自觉锤炼、夯实服务党务工作业务能力。联合支部党员数量多、分散，统筹兼顾很难实现，经长期总结，她提出采用“一帮一”和“一带三”模式来管理支部工作；党建和运营结合，采用区域化管理。她先将工作任务解析，再一对一指导运营经理，运营经理利用运营例会传达给场站负责人和党员代表，再传达至各场站。同时，她还要及时整理支部工作输送给鲁山、中原投资中心党务工作人员。

三、爱岗敬业做奉献，事事勇当“领头雁”。1、项目运营初期，协助领导起草各类请示、说明、函件几百余份，总是一坐下来，就站不起来，一个月下来，她的腰已经没有知觉； 2、试运营转商业运营时，领导打前站，她就打后卫，收集公司档案资料，整理汇编材料； 3、“第二届国企开放日•走进南阳”活动在西峡举办，作为承办部门，协助首创环境会务组起草各类文件，协助会务组早出晚归，布置现场、采买物资。会议当天，临时受命作为第二小组的讲解员，和会场服务人员，她不急不躁，出色的完成了工作任务。活动结束后，大家休息了，她又马不停蹄赶回南阳写新闻报道。4、协助《档案》大型系列纪录片《京商传奇》第三集特别推出“首创千里护清渠 一湖碧水滋国人”拍摄工作。

四、重视抓精神文明建设和群团工作，做职工群众的贴心人。“有问题找翠姐”，已经成为一线员工的口头禅；李相翠负责的工作、熟悉的业务，无论员工何时、何地，提出哪种问题，她都是用员工通俗易懂的语言解答，不负责的业务，同样会耐心给员工引路，直至员工真正解决了困惑。只要是员工的事，她比谁都耐心。履职期间，主动编辑了新员工入职培训PPT、南阳项目公司简介PPT版（2016年-2018年），深入一线给员工做人资工作培训，解答员工关心的社会保险和工资问题；深入一线做支部规范化建设宣贯，让一线党员、部门负责人、积极分子都能够深入了解党委、支部工作。长久下来，公司内员工不论年龄大小，大家都亲切地称呼她为“翠姐”。

13. 王海燕同志事迹简介

王海燕同志自2017年12月到京发投公司任职党群工作部经理以来，虽只有短短的1年时间，但在组织的悉心栽培下，她凭借着个人的努力和高度的敬业精神，克服部门人员少、基础差、工作多、任务重等困难，带领部门员工高效、优质地完成各项党建和信访维稳等工作任务。王海燕同志也在此过程中快速成长起来，获得领导和党员同志的认可与赞同。

积极贯彻落实集团党委各项工作部署，抓好理论学习和政治建设

作为一名共产党员、一名党务工作者，忠诚于党的事业是一生的追求，不打折扣地贯彻落实党的各项决策部署是最基本的要求。在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神过程中，王海燕同志一方面是按照京发投党委的要求，组织好理论中心组学习，举办学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想培训班；另一方面，通过丰富多样的形式，做好党员的学习教育。组织党员参观红色革命基地、观看教育影片和展览，开展“党员冲在前”党日活动。创刊“党支部工作动态”，制作内容丰富的党建宣传板报，加强阵地宣传和建设。

夯实党建基础，指导支部做好规范化建设工作

京发投党委所辖各支部发展水平不平衡，这给党建工作的开展带来了很多困难。王海燕同志从梳理党组织和党员关系入手，建立工作台账，及时将未归队党员纳入系统管理。配合企业划出和转让，及时完成党组织对接工作。加强对支部工作指导，督导其召开组织生活会、做好“三会一课”制度落实，指导支部及时完成换届选举和党员发展工作。组织召开支部书记会议和举办支部书记培训班，

以检查整改为契机，助推党建工作不断提升

按照上级党委要求，组织开展各类自查自纠及专项检查工作；组织开展党建和党风廉政建设检查考核，以及支部规范化建设督导检查工作；组织开展基层支部书记抓党建述职评议考核工作。

“大量的工作扑面而来，没有给我慢慢适应的时间和过程，唯有咬紧牙关，从短暂的措手不及中抽离出来，加班加点整理资料、熟悉业务、理清思路，伴着一个又一个星辰日夜，我终于跨过了最初的艰难期，工作状态渐渐步入正轨…”，王海燕同志在年度工作述职中这样说到，这也真实的反映出了她接手工作后忙碌的状态和心路历程，那就是作为一名共产党员、一个党务工作者，甘为人先、勇于担当、不计个人得失的无私奉献精神。

14. 曹彤同志事迹简介

曹彤同志现担任北京绿基公司党群工作部干事，一年多以来，该同志以高度的责任感和事业心，在党务工作中兢兢业业，恪尽职守，辛勤工作，出色的完成了党组织交给的各项任务，为公司的党建工作作出了积极的贡献。

一、勤于学习，自觉锻炼，不断提升从事党务工作的能力

在近两年的工作中，该同志多次承担和负责完成大型活动，牵头组织开展了延安党史教育、绿基课堂等活动。该同志还十分注重理论知识的学习和更新，利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强党的知识的学习，刻苦钻研业务知识，善于调查新的形势，具备较高的业务水平。主持起草了多个党建方面的文件、材料和制度，如重新制订《北京绿基党支部党费收缴管理办法》等，在公司营造了良好的党建氛围和积极向上的工作环境，提高了支部的战斗力。同时，注重学习与实践相结合，认真撰写思想政治工作论文，在杂志上发表，表现出良好的理论功底、业务水平和工作能力。

二、求真务实，开拓进取，将党建工作转化为推进事业的强大动力

1、抓制度，打基础，严格规范和落实党务工作。在制定完善工作规章制度上做了大量工作，着手制订了《绿基公司信访制度》等多项制度，进一步完善了领导班子理论中心组成员学习制度等，明确领导干部“一岗双责”，健全党员干部谈心谈话制度。还牵头组织三会一课制度的落实，有效的营造了党建工作的浓厚氛围，通过这一系列举措，使公司的党建工作更加规范有序。

2、抓载体，求创新，营造具有鲜明特色的文化。曹彤同志具有较强的开拓进取精神，她从实际出发，一是狠抓了支部的阵地建设。她对建立绿基党建微信公众号投入了很大的精力，使之真正为公司党的建设打造了宣传的平台。二是积极做好党员的教育培养发展工作，有计划，有措施，有检查，使教育培养发展工作取得较好成绩。

三、心系群众，以身作则，做干部职工的贴心人

曹彤同志思想作风正派，为人谦虚，处事正直，对自己能够严格要求。处处以党员的标准对照、检查，规范自己的行为，严于律已,以身作则。该同志在党群工作部还主要负责工会工作，关心群众，对同志以诚相待，善于做过细的思想政治工作，注重倾听群众的意见和要求，想干部职工之所想，急干部职工之所急，努力为干部职工办实事、办好事，深受群众的信任和好评。

15. 崔亚鸽同志事迹简介

崔亚鸽同志在首创系统工作十多年，在担任行政职务的同时，并有多年党工团的工作经历，具备较为丰富的党务工作经验和公司内部管理经验。2018年任首创金服支委会纪检委员、战略管理部副总经理期间，充分利用本职工作及多年党务工作经验，围绕中心，服务大局，针对新公司制度体系建设不健全、人员市场化程度高政治意识淡薄、互金行业面临合规备案重大转型期等重要节点和任务，牵头各部门开展制度修订汇编工作；按照集团要求，结合公司实际，参与三年战略规划制订；主动作为将执纪监督渗透到日常业务重要环节、重大决策会议，公司无一例违纪违法举报，做到了党务纪检和经营工作的充分融合，将党务纪检工作落到各项经营工作的实处，为公司经营决策、管理提升发挥了自身岗位价值。

1.作为纪检委员，参加首创金服支委会，列席首创金服股东会、董事会、总经理办公会、资产项目评审会，履职尽责，监督公司“三重一大”事项的决策程序，指导相关事项审批流程，依照有关制度规定提出意见和建议，对公司重大决策的流程规范发挥了重要作用。

2.作为纪检委员兼制度管理主责部门，牵头公司制度汇编工作，参与并督导公司各部门推进制度建设和执行缺陷的整改工作，将权力关进制度的“笼子”里。2018版首创金服制度汇编共收录制度105个，其中：新制订制度26个，修订制度31个，废止制度3个，补录制度1个。作为党务干部，并兼公司战略部门（含董办）负责人，主责了公司章程加入党建工作要求的修订和各项报批工作；编制了公司三重一大”决策制度实施办法、董事会议事规则、总经理工作细则、投资监督管理办法、规章制度管理办法、中介机构服务管理办法等十余项制度，并参与了支委会议事规则、党风廉政建设等十多项公司经营管理制度及党务工作制度的编制审定工作，并对公司各项制度的落地执行予以指导和监督。

3.从纪检工作要求入手，将纪检工作融入公司各项日常经营管理。如：公司采购管理涉及的招投标工作，由纪检全程监督；参与公司各个中介服务选聘工作，全程参与并监督过程依法合规；督促财务部门按照集团“十对照三自查两整改”要求，推进全员费用报销的修订工作，确保依法合规；按照企业负责人履职待遇及费用报销管理办法，重点加强经营班子的重点事项管理工作；

4.认真学习贯彻并落实党的各项党内法规、党中央、北京市国资委党委及首创集团党委、纪委的各项会议精神，加强日常学习，并组织开展各项警示教育活动，“以身边事教育身边人”，警钟长鸣。

5.整合党务、人力、财务、内审内控的力量，开展联合监督执纪工作。在公司专项审计、内控体系建设、人事任免等各项工作中，参与意见建议，发挥应有作用。

16. 董志忠同志事迹简介

一是加强理论学习，提升政治素养和业务水平。多年来，志忠同志能始终紧跟党的理论创新步伐加强政治理论学习，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”“三个一”“四个决不允许”；坚持边工作边学习，虚心向集团领导、部门领导、其他同事请教学习，通过勤学习、勤探讨等方式，不断提升政治素养和业务水平。

二是坚持求真务实，提高岗位履职能力。先后担任集团总部第八党支部组织纪检委员和党委组织部党支部宣传青年委员，志忠同志能积极协助支部书记及时收缴党费，以身作则，履行党员义务，确保支部各项工作有序开展；作为部长助理，能始终牢记自身职责使命，积极协助部门领导开展工作，深入领会上级精神，认真学习、真抓实干，较好地完成了集团党委换届、民主生活会、党建述职会、党建和党风廉政检查等相关材料准备和工作落实任务，进一步提高了文字写作和组织协调能力。

三是创新工作思路，注入党务工作新活力。志忠同志能紧密结合上级要求和集团工作实际，思考新形势下国企党建工作开展的方式方法，提出意见建议。根据集团党委意图，先后圆满完成了集团党组织书记培训、基层党建重点工作推进会、“今年怎么看明年怎么办”基层党建工作调研，首创东风水务党建计划管理座谈会的计划拟制、活动组织等工作，表现出了认真负责的工作态度和锐意进取的精神风貌。同时，积极协助部门领导加强部门团队建设，团结其他同事圆满完成了几十名干部推荐和考察工作、京津高速党支部整建制划转和部分二级企业党组织换届、选举批复等工作，进一步增强了支部的凝聚力战斗力，体现了共产党员的先进性。

17.肖冠华同志事迹简介

一、自主学习，钻研业务

上进心强，保持自主学习的习惯，向书本学，向实践学，不断提高自己的思想觉悟和业务技能，掌握了一定的党建理论修养。注重抓好学习成果转化，加强写作训练，增加工作产出，将学习所得运用于改进岗位工作，发表理论文章多篇。

二、扎实工作、认真负责

热爱党建工作，有较强的事业心和责任感，勤奋踏实、勤勤恳恳，认真履行岗位职责和分配的任务。在下属企业工作期间，创新党建工作模式被评为市国资系统典型案例；在集团总部工作期间，相关业务工作和专题培训被评为优秀个人。

三、为人诚恳、团结同事

为人正直，待人诚恳，团结同事，乐于助人，始终保持谦虚姿态。严于律己，严格遵守集团各项规章制度，在工作和生活中树立了良好形象。

首创集团党委2019年拟表彰先进基层党支部事迹简介

1. 中共余姚首创污水处理有限公司支部委员会事迹简介

余姚首创污水党支部是首创股份总经理杨斌同志的联系点，2018年，支部在杨斌同志的大力支持和有力指导下，积极发挥党支部的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范带头作用，运用多种形式不断完善和创新党建思路，使党建工作更加贴近公司的经营、服务和管理的实际，保障公司的稳定、健康和可持续发展。

一、重视思想政治教育，强化党员队伍建设：公司党支部坚持“三会一课”制度，通过学习党的基本知识、十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平重要讲话精神和首创集团党委、首创股份党委相关精神，使党员同志不断提高思想道德素质和理论政策水平。

二、开展组织生活会和民主评议党员工作，成效明显：支部班子和全体党员同志结合自己的日常实际，严肃认真，态度诚恳地开展批评与自我批评，既找出了问题，也分析了整改措施，充分体现了共产党员实事求是的精神，通过直面问题，深入剖析，落实责任，大力整改，达到了预期效果。

三、逐步完善制度建设，促进支部工作规范化：对党建工作制度进行整理、规范，形成《党支部实用工作规范》。根据上级党委党建和党风廉政建设制度，出台了落实全面从严治党主体责任实施意见、落实中央八项规定等十余项规范和制度。

四、开展主题党日活动，激发爱国和工作热情，推进党的十九大精神学习宣传贯彻不断深入：通过开展思想理论学习、献计献策、爱国主义教育、巡查工程建设等主题党日活动，提高党员同志的思想政治觉悟，进一步激发爱国主义热情，也为公司工程建设的推进和优化，内部管理水平提升起到了积极的作用。

五、切实履行党建责任，发挥党员先锋模范作用：支部将党建工作与培育员工的企业精神相融合，与现代企业管理有机结合，有力地促进党建工作的提升和企业的健康发展。

六、党工团共建，凝聚团员青年建功立业：工会12月被评为余姚市五星级职工俱乐部；11月1日，成立团支部。

七、唱响环保主旋律，打好余姚农污治理攻坚战：支部带领全体党员干部积极发挥先锋模范作用，带领全体员工攻坚克难，不断进取，努力为首创股份创造社会效益，为余姚人民的农村环境整治作出努力。

八、加强党风廉政建设，积极参与救助济困：支部以加强党员干部作风和纪律建设为主线，进一步深入推进廉政文化建设，进一步巩固拒腐防变思想道德防线。

2. 中共南阳首创水务有限公司支部委员会事迹简介

南阳首创坚持“以党建文化引领企业文化，以企业文化促进生产经营”，切实发挥党建引领企业发展的核心作用，以党建文化引领企业文化，以企业文化凝聚人心，充分运用多载体、多角度强化支部规范化建设，认真落实“三会一课”制度，充分发挥党支部战斗堡垒作用，推动基层党建和生产经营深度融合，促进企业良性发展。

一、党建文化引领企业文化。

1、加强组织建设。党支部严格按照基层党建工作和支部建设要求，加强支部班子建设，做到分工明确、团结协作。每周三定为党日活动，开展丰富多彩的主题党日活动。

2、建立企业文化。提炼“想在前、干在先，打基础、稳推进，上台阶、求发展”工作准则。强化宣传阵地建设。着重以对内和对外两条主线进行打造，对外打造具有社会影响力、政治意义深重的企业品牌。

3、加强党风廉政建设。通过召开民主生活会、支部专题研讨活动等载体，巩固党的思想建设、制度建设、组织建设、活动建设，积极发挥党员在技改创新、降本增效、正气弘扬实践活动中的先锋模范作用。

4、强化工会群众工作。成立工会，利用元宵节、三八节、五一节等节日举办丰富多彩的活动，强化公司人文关怀。

二、企业文化促进生产经营。

1、创新会议模式。采用视频会议、网络培训、电子办公等新型的联络交流沟通反馈渠道，以网络的方式进行信息传递，最大程度实现无纸化办公。

2、确保水质达标。一是要做好进出水水质的监控，做好化验数据的分析工作，在各区域设立专职人员进行工艺调整、分析、比对工作，责任到人，加大对化验人员的培训力度和技术练兵。

3、强化工艺调整和设备维修。

南阳支部积极推进“党务业务双融合、党建业务双促进”，实现党建工作、企业文化和业务工作齐头并进、统筹发展。先后荣获“首创股份先进基层党组织”、“首创股份中原大区先进基层党组织”等荣誉称号。

3. 中共首创东风（十堰）水务有限公司花果水厂支部委员会事迹简介

首创东风（十堰）水务有限公司花果水厂党支部，党员9名，占花果水厂职工总人数的30%，花果水厂党支部通过规范化管理，不断创新党建工作方法，提升党支部凝聚力。连续多年被评为公司“模范党支部”。

一、规范管理筑堡垒，提高支部战斗力。花果水厂多年来坚持以党支部为引领，坚决克服基层党支部“软、松、散”的弊病，持续打牢基础建设。一是建立健全和完善支部的各项制度，加大各项规章制度的落实力度。二是坚持党建理论研究，把党建理论研究作为提升党员政治思想认识。三是坚持开展主题党日活动，力求主题党日内容丰富，贴近实际。

二、创新党建管理方法，推进党建事业计划。一是开展党建方针管理。围绕核心、堡垒、先锋、清风四大工程，把党支部工作进行细化分解成若干项目和对策，使工作形成“工作项目化、项目责任化、责任具体化”的管控机制。二是建立阵地目视化管理。充分利用党员活动阵地，将党支部、党员目标责任、管理制度上墙，采取月回顾、季检查、半年一评价，促进各项目标落实。三是全面开展党建课题改善活动。

三、丰富载体强先锋，争先创优比贡献。一是开展“红五星”评价活动。党员以争当“先锋岗”为目标，定期对党员进行定期评价，以“红五星”为评比标准，激发党员工作积极性，增强责任感。二是围绕生产经营，开展“勇担当、比贡献、创标杆”活动，以“水质优、保障强、服务佳”为内容，提高党员在经营生产中的贡献度，带动职工营造良好的工作氛围，确保各项任务指标达成。三是党员引领树标杆，文化引领创高效。不断改进党支部建设，提升党支部的凝聚力、战斗力，发挥党员先锋模范“标杆”作用。树立“三种自信”，挑战困难，倡导“三种精神”，在各个岗位上发挥作用，引导广大党员在关键工作岗位和急难险重中当先锋、打头阵、作奉献，为公司安全、优质、稳定供水做保障，2018全年制水物耗55.53万元/年，比计划（63.9万元/年）降低8.37万元/年，用生产经营绩效检验党支部的战斗力。

4. 中共首创置业股份有限公司委员会青岛公司党支部事迹简介

青岛公司党支部自成立以来，始终坚定落实首创集团党委、首创置业党委的各项决策，积极发挥基层党支部战斗堡垒作用，现将本支部主要事迹汇报如下：

一、创新活动载体，丰富组织生活

青岛公司党支部在常态化落实“三会一课”活动的基础上，积极创新党建活动载体，有效将党建教育和公司各类活动相融合，积极将党的教育覆盖到公司全员，组织开展了“户外党课、党知识抢答、安全生产月、党员先锋队”等活动，形成了充满知识性、竞争性、趣味性的经营+团建+党建的活动模式，有效的丰富了组织生活，达到了以活动促经营、强党建的目的，提高了青岛公司全体员工的思想认识水平，加强了基层党组织建设。

二、严守纪律规矩，抓实廉洁防控

青岛公司党支部高度重视党风廉政工作，一是明确党风廉政责任主体，组织各部门负责人签订《党风廉政建设责任书》，梳理形成各专业《廉洁自律工作守则》，将党风廉政建设纳入各部门年度KPL指标；二是狠抓党风廉政教育，持续组织学习"首创十戒、八项规定、六项禁令”等制度，定期进行“警示案例学习及分析”，有效举一反三，警钟长鸣；三是建立日常巡检机制，针对部门工作合规性进行常态化检查，完善工作制度、流程，预控管理风险，提升工作效率。

三、夯实园区党建，树立区域标杆

青岛公司党支部紧扣“首创空港国际中心”园区党建问题实际，本着园区企业组织共建、资源共享、活动共融、发展共谋的目的，积极对接当地组织部门，采用垂直党组织和流动党员双隶属的形式，成立了“首创空港国际中心联合党总支”，谋划确定了“首聚智慧、创赢未来”园区党建品牌，探索形成了“12356园区党建工作机制，建设形成了“两微、两栏、两阵地、两品牌、三制度、六活动”的园区党建布局，有效将党的工作在园区全面展开，促进园区企业、员工共谋发展，创造美好未来；先后吸引了“城阳区党建观摩团、区委组织部、区司法局、区各街道、区各产业园”的到访，均获得了各方的高度评价，打造形成了区域党建标杆，有效促进了与各方的交流互动，展现了首创良好的企业形象。

四、围绕经营抓党建，凝心聚力促发展

青岛公司党支部持续贯彻“党建+经营”的党建管理理念，在组织生活会、党课、主题党日等活动上深入融合公司经营指标、任务的思考及探讨，引导创新观念、开拓进取精神，持续增强先进性意识，在重大工作任务中监督员工的责任担当，看是否扛得起重担，拿得下任务，将其作为奖惩升降、组织吸纳的重要标准；有效形成了发展合力，提高战斗力，助力青岛公司连续实现了利润、客户满意度的稳步提升，连续三年取得业绩先锋奖，取得首创置业2018年度绩效排名第一，有效为首创实现战略目标和“有质量的增长”贡献力量。

5. 首创钜大党总支部事迹简介

2018年，首创钜大党建工作以十九大精神为纲领，以置业党委各项方针为指导，以推进企业发展、业绩提升为目标，推动“一优两做三步走”（即优化管理机制、做大党员队伍、做强支部书记队伍、立标杆、塑形象、可复制），着手开展各项工作。

2018年，首创钜大党支部在置业党委和集团党委的支持下，升级为党总支，成立16个基层党支部，持续发挥基层党支部的战斗堡垒作用，紧紧围绕“B+T+X”工作要求，公司党总支创建“领秀人”及“钜大爱阅计划”两个品牌。全年开展“领秀人”大型活动2次，“钜大爱阅计划”献爱心活动遍布北京、万宁、重庆、南昌、昆山等多地。

为了更好指导党支部书记开展各项工作，公司党总支以“一月报、两书信、三台账、四模板”的规范化工作制度，建立党支部标准化管理工作和流程；通过策划组织第一期党支部书记培训班、创新开展“季度例会”工作、开展主题月活动等方式，激发党组织的动力，通过全支部范围的党建督导工作，不断总结、引领支部工作更加规范化，标准化。

在第一期党支部书记培训班上，通过与党支部书记签订《年度目标责任书》，包括党支部年度工作计划、党风廉政建设责任书、安全维稳责任书，从而计划年度工作安排、明确党建工作内容、建设风清气正内部环境、做好安全维稳预防控制。在领秀人演讲比赛上，更是有更多优秀的党员站在讲台，争做“党员的先锋，企业的代言”，目前通过培训、例会与主题月相结合的形式，各基层党建工作已形成有序、有效的工作交流和沟通形式，快速提升党支部书记的能力。

从“组织找党员”转变为“党员找组织”。公司从上到下力排困难和挑战，全年转入流动党员60余人，党总支在册党员人数达168人，提交入党申请书60余人，战斗堡垒作用再次增强。党员有归属、组织有力量，党总支的影响力覆盖到每一个角落。首创钜大党总支在过去一年的工作中，正因为得到首创集团和置业党委的支持与鼓励，才使得党建工作可以有的放矢，更好的为夯实基层党建工作，助推国有企业发展做出应有的贡献！

6. 中共首创华业房地产开发有限公司支部委员会事迹简介

首创华业党支部现有职工94人，其中党员28人，预备党员2人，入党积极分子11人，近年来该党支部在首创经中党委的正确领导下，积极围绕中心，服务大局，在全体党员同志们的共同努力下，党支部开创了党建工作新局面，树立“为民、务实、清廉”工作作风，。现将该支部主要事迹材料汇报如下：

一、充分发挥政治引领作用

充分发挥党支部的战斗堡垒作用。2018年全年组织召开了25次支委会，及时研究党的工作部署、公司“三重一大”事项：企业内部人事任免、公司重点任务、关系职工切身利益问题、干部履职待遇等。及时认真学习宣传贯彻党和国家的路线方针政策，认真贯彻落实党中央、市委、市国资委党委、首创集团党委和首创经中党委关于全面从严治党要求， 召开18次党员大会，组织学习教育15次，开展组织生活会和党员评议，带领经营班子积极推进企业承担经济责任、政治责任、社会责任。

二、着力推动企业经营

深度融入生产经营开展党建工作，实现2018年首创华业党支部与首创经中总部密切开展共建活动，组织了“党务、业务知识经验分享双促会”、 “模拟验房主题党日活动”、 “党员支援一线”活动，落实党建在生产经营中充分发挥作用，以支部共建为引领，达到高质量发展和完成年度目标任务中取得明显成效，实现党建业务双重并举。

三、促进党建改革创新

开拓创新党建工作方式。深入学习贯彻党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入推进“两学一做”学习教育，严格落实集团党委“4+2”支部规范化工作体系要求。以业务提升、知识分享、经验交流、现场服务为切入点，支部党员互促互学，活动过程中真正做到在“关键时刻撑得起来”、“紧急之时站的出去”，有效调动首创华业党支部和广大党员干部积极性、主动性、创造性。一名党员领导干部获评“管理创新奖”，充分发挥党员先锋模范带头作用，促进企业管理创新，增强核心竞争力。

四、凝聚队伍保障有力

充分发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用。始终坚持“党建带三建”，积极整合资源，坚持党建与群团工作同研究、同部署、同推进、同考核，形成了班子同抓、组织共建、活动同步的生动格局。紧紧围绕“首创文化”统筹发展，坚持以人为本，有效开展思想政治工作，推进企业文化建设，加强企业民主管理，不断创新活动载体，健全工作机制，充分发挥组织在联系群众中的桥梁纽带作用，实现党员及普通职工“零”违法违纪案件，在维护稳定和经济建设中的组织动员作用、在和谐构建凝聚保障队伍作用中起起到重要作用。

7. 中共首创证券有限责任公司四川分公司支部委员会事迹简介

首创证券有限责任公司四川分公司党支部于2016年7月成立，分公司成立之初，仅有3名党员，在公司党委的正确领导和分公司的不懈努力下，支部不断发展壮大，从原有的3名党员发展到现有的15名党员，分公司下属营业部几乎实现党员全覆盖。

加强党支部自身建设，发挥政治引领作用。支部立志成为分公司发展的骨干力量，不断地加强自身建设，增强党员干部及领导班子的综合能力，做好思想教育引领工作和业务拓展发展工作，赢得全体同仁的信任和支持。通过开展各类专题活动，不断规范党员日常行为，提高觉悟，强化责任与担当。今年，支部认真落实集团党委和公司党委的工作部署，扎实推进支部规范化建设，取得良好实效。目前，支部班子结构健全，工作机制完善，严格执行“三会一课”制度，建立成具有“一规一表一册一网一园地一中心”的党支部。一直以来，支部以党建“四强”标准为引领，不断创新党建工作，充分发挥了党组织在公司发展中的政治功能和战斗堡垒作用。

使命赋予党员担当，共力推动公司发展。不忘初心，牢记使命。四川分公司党支部用实际行动承担社会赋予的光荣使命，大家以不同的方式和实际行动，践行党员使命，担当社会责任。从自然灾害到重大疾病，从贫困家庭到留守儿童，从希望小学到高中助学，四川分公司同仁责无旁贷的履行着社会责任。2018年党支部协同证券业协会片区发起西昌昭觉县海列洼取村“爱心浴室”捐建倡议，以创新的思维和务实的行动，整合资源，积极协作，合力扶贫。目前，“爱心浴室”落成已交付使用，充分实践了把扶贫工作做到最基层的理念，把爱心传递到实处。

抓党建促经营。紧紧围绕经营工作，努力实现党建融入经营，促进经营。党支部根据成都地区集团系统兄弟企业集中的特点，充分调动内外部资源、率先探索协同发展新路径，在集团平台上积极推动“西南联合体”联建工作，开展联合党建，实现党建搭台，业务唱戏，形成“资源共享、优势互补、携手同行、共谋发展”的党建工作新格局，与西南地区多家兄弟单位建立了良好的协同效应，推进区域联合发展，并取得了实质性的成果。不仅帮助兄弟单位开展融资业务，也使分公司业务范围得到扩宽，促进了经营工作快速发展。2018年，在行业步履维艰，集体业绩大幅缩水的环境下，分公司在党支部和经营班子的带领下，团结拼搏，共克时艰，年度业绩实现逆势增长，超额完成年度收入和利润指标，总体成绩在公司名列前茅。

争先创优共奋进，凝聚力量共辉煌。党支部积极协助公司“尖锋”团队及“云顶”团队建设。调动和激发广大员工的工作积极性和创造性，成果突出，成绩显著。产生了如“首届新财富最佳投顾”排名前十的优秀人员。党员带动群众学习各项业务知识，形成良好工作氛围，充分发挥榜样引领作用，为公司发展提供了组织保障。

在公司党委的带领下，支部虽然取得了一定的成绩，但还存在一些的不足。在今后的工作中，支部将继续严格按照集团党委、公司党委的要求和部署，在党建工作上多思考，找到一条新意、实在，与国企基层单位相匹配、互促互进的路子，发挥好党组织在职工群众中的政治核心作用和企业发展中的政治引领作用，确保完成各项目标任务，服务公司的长足发展、跨越发展，为实现首创梦添砖加瓦。

8. 中共北京阳光房地产综合开发有限公司支部委员会事迹简介

阳光综合支部认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，保证上级工作部署在本单位得到贯彻执行。严格落实全面从严治党要求，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，努力推动企业党建工作创新，积极落实集团党委“4+2”支部规范化工作体系要求，丰富党组织活动载体，通过观影、参观、义务劳动等形式，有效调动党组织和广大党员积极性、主动性、创造性。

近两年，阳光综合公司党支部在发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用上表现突出，积极将党建工作融入企业中心工作，在公司经营发展中发挥政治优势，发动、组织党员职工在急难险重任务、完成落实生产经营任务中发挥作用，积极寻找破解生产经营难题的思路方法，推动企业重大任务完成，成效明显。

通惠小区拆迁居民在20多年的时间里到市政府、市国资委和首创集团等多地进行群体性上访，干扰政府和企业正常工作，在社会造成极大影响，被市政府列为重点矛盾纠纷。为确保“十九大”期间社会稳定，不发生重大群体性上访事件，阳光公司要在“十九大”前夕完成通惠小区拆迁居民安置房产权证的办理工作，做好拆迁居民的稳定工作。阳光公司党支部书记肖文林同志带领公司3名党员和3名入党积极分子组成工作团队，发扬勇于担当，甘于奉献精神，经过艰苦努力，克服种种困难，在党的十九大召开前夕，完成了拆迁居民由房改签约到商品房产权证办理的系列工作，为彻底解决22年之久的通惠小区历史遗留问题打下坚实基础，受到市国资委和集团的表彰。

2018年8月，根据市政府关于疏解非首都功能政策要求，京发投所属的首创森美4S店面临搬迁腾退，企业清理退出。为完成这项重要工作，京发投公司党委决定由阳光综合公司党支部书记肖文林同志带队，并从公司系统抽调五名党员和两名入党积极分子组成工作团队进驻首创森美公司。工作团队一方面积极与属地政府沟通，协调库存车和固定资产的临时停放地点，另一方面全面梳理森美等几家公司的资产和人员情况，充分掌握第一手资料，确保国有资产不流失和人员情绪稳定。这期间，团队每天顶着巨大的工作压力，逐一回答几十、上百名员工或客户咨询和问题，确保腾退工作安全、有序、稳定的推进。在职工分流安置中，工作组本着“以人为本，依法合规”原则，带着对员工的真情实感，认真做好分流安置工作，维护员工切身利益，确保员工稳定。目前，团队已妥善安置了370员工，无一人上访，工作得到了市国资委、集团党委表扬。目前，森美等四家公司的后续工作正在平稳有序的推进。

9. 中共北京首都创业集团有限公司委员会第一党支部事迹简介

一支部在党建工作中以“两学一做学习教育常态化制度化”、“宣传贯彻落实十九大精神”为两大主线，落实“抓党建工作、抓政治学习、抓活动载体、抓党风廉政”，不断开创支部工作新局面。

一、以“四个一”为工作载体，进一步规范支部党建基础

一支部以“一规一表一册一网”为主要载体，在“三会一课”基础上，完善组织生活会制度、民主评议党员制度、谈心制度、党员联系服务群众等制度。经过反复研讨，形成一支部合格支部建设“五好”标准、合格党员“五个带头”标准。并把党员应知应会内容、学习制度、“两个规范”标准、支委职责等整理汇编成“总部一支部党员手册”，并装订制作成支部工作笔记薄，下发支部党员人手一本，让支部党员随时学习，随时阅看。

二、创新“五位一体”模式，打造特色组织生活

一支部创新“五位一体”组织生活模式，严格支部组织生活，提升支部组织生活质量，不断增强党内组织生活吸引力。一是“学”。坚持将学习与思考相结合，引导党员干部围绕当前党内重要工作、党员关心的热点问题等开展专题讨论并创新学习方法。在学《关于新形势下党内政治生活的若干准则》时，采取“化整为零、分工精学；把厚读薄、提炼精华；交流分享，积零为整”的学习形式，将《准则》十二个章节分别安排到12个党员同志，规定时间、规定内容自主学习，并召开专题交流会，做到相互学习，相互提高，取得了良好效果。二是“讲”。认真落实领导干部上党课制度。集团领导、支部书记带头讲党课，做到规定内容坚决落实，自选动作开展活跃。支部书记带头宣贯落实十九大精神和蔡奇书记及集团领导指示，开展坚定文化自信，推动社会主义文化繁荣兴盛、十九大中的民族宗教政策等主题宣讲活动。三是“看”。充分利用党员干部教育平台、微信公众号等党员教育资源，组织观看党员教育片、先进事迹报告会、党风廉政建教育片等，用鲜活的事例、生动的内容让党员接受最直观的教育。使支部同志充分认清当前的形势和任务，切实推动系统党风廉政建设和反腐倡廉工作。四是“走”。把党内组织生活场所搬到室外，到工作第一线去感受，到先进基层组织去体验，到艰苦一线去锻炼，让党员有对比、有体会、有目标、有行动。参观中关村时尚创新园，继承首创集团“创新每一天”文化基因。邀请全国劳动模范座谈交流，以劳模为榜样，牢记共产党员的初心。结合集团文创产业布局，以“坚定文化自信”为主题，开展系列丰富多彩的活动。五是“建”。建立党员志愿服务队，与牛街敬老院、怀柔长哨营乡二道河村委会党建“联姻”，搭建乡企共建、共同发展的“双赢桥”。与绿基支部、首创经中城市更新平台党支部开展结对共建活动，加强工作交流，形成资源共享、优势互补、相互促进的工作局面。

三、找准本职工作阵地，推进规范化建设全面开展

一支部通过加强党支部规范化建设，使党支部整体功能明显增强，党支部战斗堡垒作用更加突出，为推进全面从严治党任务的落实搭建了平台。一支部在做好支部规范化建设的同时，以党建活动带动团队建设，进一步强化做好办公室“三服务”工作。一是创建先进党支部带动创建先进集体，进一步统一思想，凝聚力量，提高团队作战能力，注重理论学习，积极开展特色主题党日活动。二是争做优秀党员带动争做优秀职工，发挥党员先锋模范作用，带动办公室其他同志成长与发展，与业务工作结合，做好党员承诺。三是做好党建工作带动做好办公室“两中心、一平台”工作，围绕办公室业务职能，切实落实各项制度措施，开展办公室标准化打造及输出工作。